【M&A事業のインサイドセールス】時給1,500円+最大10万円インセンティブ◎営業力を身に着けたい学生必見！

M&A仲介に関わるアウトバウンド業務やアドバイザーのサポート業務をお任せします。
未経験の方でも研修やOJTを通じて成果を出せるフォロー環境があるので、安心して業務をスタートすることができます！

● ベンチャー・IT企業を中心に、テレアポやメールにて連絡
（1日100～200件架電いただきます）
● 経営者へのヒアリングやニーズの深掘り
● アポイントの調整と、アドバイザーとの連携

＜具体的な仕事の例＞

◎ 経営者へのアプローチ
市場動向をリサーチし、経営課題に合ったM&A提案のきっかけづくりをします。

◎ ヒアリングとニーズ分析
企業の事業モデルや将来の方向性を把握し、買収・売却ニーズを整理します。

◎ 案件サポート・効果検証
提案やアポイントの成果を振り返り、より効果的なアプローチ方法を考案します。

＼こんな方におすすめ！／

・自分の力で目標達成するのが好きな人
・将来起業を考えている人
・営業やM&Aの仕事に興味がある人
・早いうちから社会人経験を積みたい人

▽STEP1：研修（入社～2週間）
・会社概要／事業内容／業界の理解
・ビジネススキル研修
・ロープレ

専用のオンボーディングシートを用いてまずは会社理解・ウィルゲートM&Aについての理解を深めていただきます。
社員が隣の席につき教えていくOJT形式で研修を行っております。

▽STEP2：実務スタート
まずは1件目のアポをとれるように頑張りましょう！毎日の振り返りや自身が架電をしたもののFBを順次行っておりますので自身の成長を感じられやすい環境です。

▽STEP3：一人立ち（入社1ヶ月後～）
入社1ヶ月で業務に慣れていただき、1人でもテレアポ業務ができるようになっていただきます。
成果を出している方は月に5件程のアポを獲得しています！

＜どこにでも通用する「圧倒的な営業力」＞
テレアポ業務を通して「思考力」「提案力」「コミュニケーション力」などビジネスに必要なスキルを磨いていきます。トークスクリプトに頼るのではなく、PDCAを回しながら自分の頭で考え実践しアポイントを獲得していく。この経験の積み重ねで どんな業界でも通用する圧倒的な営業力 を身に着けることができます。

＜経営者との対話を通じて、折衝力が身につく＞
クライアントの多くが経営者や意思決定者。限られた時間で価値を伝えるトーク力や交渉力が求められます。試行錯誤し対話を繰り返す中で論理的思考力が自然と養われていきます。

＜M&A×ITの最前線で、実践的なスキルを習得＞
成長産業であるM&AとITの知識習得はもちろん、リサーチや分析、戦略的思考などどの職種でも役に立つスキルを学べる環境です。楽なインターンではありませんが、 その分就活で差がつく「勝てるガクチカ」を手に入れることができます！

＼こんな方にぴったり！／
・チームで協力して目標達成を目指すのが好きな人
・営業力や交渉力といった実践的なスキルを身に着けたい人
・他の就活生と差がつくガクチカが欲しい人