【大手人気企業への圧倒的な内定実績！】役員や人事との距離も近くビジネス戦闘力が身につく環境/服装髪色自由/自由シフト制

▮ 仕事内容
自社新サービス「採用CXクラウド」を導入いただけるクライアント開拓をお任せします！

▼具体的な業務内容
・企業の人事担当者や決裁者へのサービス紹介
・採用課題のヒアリング
・アポイントの獲得
・営業ターゲットの選定・リスト作成
・電話やメールを活用した新規営業活動

※未経験でも安心！
入社後は、人材業界の基礎知識や営業方法を徹底的にレクチャー。OJT研修や架電ロープレを通じてスムーズに業務をスタートできます。


▼弊社について
代表の五十嵐が取り上げられたインタビュー記事
五十嵐の思いが詰まったインタビュー記事となっており、EISHINの目指す先が伝わる記事になっていると思います！
https://venture.jp/news/2024/12/12/13601/

▼ステップアップについて
①研修
社会人としてのビジネス・マインドスキル、業界・商材・インサイドセールスの知識などをOJT含めて実施します。
最初が一番肝心なので、徹底的にお伝えします！
架電ロープレも実施しますので、ご安心くださいね！

②営業活動
企業の人事や採用関係者に電話をして採用課題のヒアリング〜アポイント獲得まで行っていただきます。

ここからインセンティブ獲得に向けて頑張ってください！

③振り返り
自らの営業の良かった点、悪かった点を振り返り、自身やチーム、社員とPDCAを回しながら、成果に繋げてください！

▼ EISHINの魅力はこんなところ！
1. 頑張りを評価するインセンティブ制度
EISHINでは、成果にしっかりと報いる制度が整っています。
「頑張った分だけ収入に反映される」ため、モチベーション高く働ける環境です！
実際に最短1ヶ月で昇給したインターン生や、最高時給1600円に達した実績もあり、成果を正当に評価します。


2. 役員陣との距離が近い
大手企業やベンチャー企業で経験を積んだ役員メンバーが、インターン生にも惜しみなくフィードバック。
・経営者視点を学びたい！
・現場の最前線の経験を吸収したい！
そんな方にとって、経営層との距離が近いEISHINは大きな成長機会です。


3. 社員と同等の研修・勉強会
EISHINのインターン生は、社員と同じ研修や勉強会を受けられるため、他のインターンとは一線を画す実践的な知識・スキルが身につきます。
・営業力向上トレーニング
・マーケティングや顧客心理の理解
・ロジカルシンキングのワークショップ
など、すぐに実務で役立つ内容が学べます！


4. 交流会の実施
EISHINでは、定期的にインターン生同士や社員との交流会を実施しています。
・社員や先輩インターンからのアドバイス
・他大学・他分野の仲間との切磋琢磨
働くだけではなく、人脈形成や情報交換の場としても貴重な機会です。


5. インターン生の成長環境
・数値目標の達成と自己成長
・チームマネジメントやリーダー経験
・実践を通じたビジネススキル習得
EISHINでは、単なる「アルバイト」ではなく、社会に出てから即戦力になる人材として育成します。
過去のインターン生も、「自信がついた」「結果を出せるようになった」と語る成長環境です！


6. 新卒としてEISHINに入社するチャンスも！
インターンで培った経験を活かし、そのままEISHINの新卒社員としてキャリアをスタートすることも可能です！
・役員/社員との密接なコミュニケーションにより、業務理解が深まる
・成果次第で入社後すぐに活躍できるフィールドが広がる
実際にインターンから新卒入社した先輩たちも多く、EISHINの環境だからこそ「ビジネスの第一線」でスタートダッシュを切ることができます！
上場までの過程を肌で感じる経験ができるのも今だからこその魅力です！（EISHINは2030年に上場を目指しています。）


▼ 弊社インターン生の内定実績（一部）
EISHINでの実践経験を経て、数多くの有名企業への内定者を輩出しています！
努力と成果が、未来のキャリアに繋がる環境です。

・キーエンス（営業力を武器にトップ企業へ！）
・サイバーエージェント（マーケティング力・提案力を強化）
・LINE（論理的思考と課題解決力を発揮）
・リクルート（数値に基づいた成果創出力を評価）
・野村証券（ビジネスの基礎力をフル活用）
・IBM（論理的アプローチで技術系キャリアへ）
・デロイトトーマツ（コンサルタントとしての基礎力を確立）

これらの企業に共通しているのは、「成果を出せる力」を評価していること。
EISHINでは、現場での経験を通じてその力を養い、ハイレベルな企業へのキャリアアップを目指せます！