【社長直下型インターン】急成長コンサルティング企業で新規事業インターン！
2025年06月17日
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時給1300~2000
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東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー
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恵比寿駅から徒歩10分
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週3日 / 週23時間
仕事概要
① インサイドセールス（営業力の土台をつくる）
テレアポ・メールを駆使し、経営層へのアポイントを獲得。
ただの作業ではなく、「経営者の心を動かす」営業力を、現場で鍛えていきます。
初アポ獲得から、チームにノウハウを還元するリーダーへ──すべては君次第。
② ビジョン設計（戦う理由をつくる）
事業は「想い」から始まる。なぜこの事業をやるのか、誰を救うのか。
仲間と共にビジョンを描き、事業の旗印を立てます。迷ったときに戻れる「北極星」を自分たちで作る経験です。
③ マーケット選定と課題特定（本当に刺さる相手を見つける）
どの企業が、どんな悩みを抱え、どのタイミングでこのサービスを求めているのか。
顧客インタビューやMTGを重ねながら、リアルな「課題」と「ニーズ」を探り出します。
④ ビジネスモデル設計（勝てる仕組みを描く）
社会課題が変われば、ビジネスも変わる。
時代の変化を見据え、営業チームと連携しながら、プロダクトや収益モデルを柔軟に更新し続けます。
⑤ 組織設計・人材配置（仲間を集め、チームを動かす）
採用から育成、配置、組織戦略まで、全てインターンが主導。
人をどう動かすか、自分がどう動くかを考え続けることで、マネジメントと経営の本質に触れられます。
⑥ 事業計画の策定（未来を数字で描く）
目標とKPIを設定し、逆算でアクションを組み立てます。
利益計画から日々の営業数値管理まで、すべて「自分たちで作り、動かす」事業体験ができます。
⑦ スモールスタート＆仮説検証（まず、やってみる）
まずは小さく始め、リアルな顧客の声から改善を繰り返します。
失敗から学び、次に活かすPDCAを高速で回すことで、事業は“生きている”と実感できます。
⑧ マネジメント（チームと成果を導く）
チームの目標を描き、仲間とともにそれを追いかける。
数字・人・戦略をまとめる“事業責任者”のような立場で、新規事業部をリードしてもらいます。
入社後の流れ
▽STEP１：研修（入社日～一週間）
会社の理解、商材の理解のために、事業部の責任者がマンツーマンで一週間研修を行います。
ビジネスの基礎を学びつつ、ビジネスの根幹を学んでいきましょう！
▽STEP２：実務スタート
新規事業立ち上げに向けて、仲間と一丸になって業務に取り組んでいきます。
毎日試行錯誤を続け、学生にはない特別な経験をします。
経験できること
★創業期の企業でスターティングメンバーとして働ける！
新規事業部は成長フェーズのため、一人の成果が企業に大きな影響を与えます。もちろん、その分大変なことも多いですが、会社が大きくなっていく瞬間を肌で感じることができます。他では味わえない仕事の楽しさ・達成感・やりがいを必ず提供します。
会社の成長と自分の成長は比例の関係にあります。普段の生活では得ることのできない経営視点での経験をすることができます。
★非常に優秀な社員さんもとで就活や企業経営の秘訣に関してお話を聞くことが可能です！
→社員さんとの交流会、勉強会、社長とのランチ、大手企業の人事担当との交流会など、インターン生の就活支援の取り組みも積極的に行っています。
★他企業に比べてインターン生の裁量権が非常に大きいため、就活で周りと圧倒的な差をつける、「何かを生み出した」「何かを成し遂げた」経験をすることができます！
身につくスキル
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business_center
ビジネスマナー
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ビジネスマナー
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computer
PCスキル
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PCスキル
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forum
コミュニケーション
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コミュニケーション
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tips_and_updates
課題解決
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課題解決
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戦略策定
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戦略策定
応募後の流れ
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1. 一次面接
- まずはカジュアルに面接しましょう！
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2. 最終面接
- 場合によって一次面接で内定通知を出させていただきますが、
代表と二次面接をしていただきます。
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3. 採用
- 内定通知をお送りいたします。
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募集要項
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- 募集職種
- 企画
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- 雇用形態
- アルバイト
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- 給与
- 時給1300~2000
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- 交通費
- 全額支給
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- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー
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- 最寄り駅
- 恵比寿駅から徒歩10分
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- 勤務可能時間
- 09:00〜18:00
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- 勤務日数
- 週3日〜
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- 勤務時間
- 週23時間〜
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- 勤務期間
- 4〜6ヶ月以上
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- 応募条件
- ■事業創造に携わりたい方
■何かに本気で打ち込みたい方
■就活した無双したい方
★月90時間～110時間勤務可能な方
上記に一つでも当てはまる方はご応募ください！
行きたい業界が弊社と結びついていなくても熱量があれば大丈夫です。
定員あり：早めにご応募ください！
企画の長期インターンシップ
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- 東京都
- 企画
【長期インターン】経営者目線のデータ分析を行ってみませんか
さくら損害保険をはじめとしたさくらグループの中長期的な戦略立案に携わり、 経営方針を現場の実務に反映させるなど業務内容は多岐にわたります。 市場調査やマーケティング、自社を取り巻く様々なデータの収集と分析を行い、 会社の決定や意向を実現するために戦略を練って実行に移していくポジションになります。 中には自社・他社の売上の将来予測といった、 今現在は存在していないデータを求められることもあります。 集めた情報から分析・論理的な結論を出して、既存事業を管理・安定化させたり、 さらには新規事業を立ち上げたりするなども経営企画としての業務の1つです。 これまでにも、海外の会社との業務提携やM&A等を用いた事業の拡大化を図ってきましたがこれからも固定概念に縛られず、様々な手法を駆使して企業の成長につなげていく事を目標としております！ 我々は常に変化するこの時代を生き抜く為、 自社の強みを理解した「変化対応型スピード経営」のためのデータ戦略を策定できる方を求めております。 またインターン生から「経営企画職、総合職、事務（経理・法務）」などインターンを続けながら大学を卒業して新卒社員としてのご活躍いただくことも可能です！ 【主な業務内容】 ◆新規事業計画の立案・実行 └市場調査・マーケティング 等 ◆データ分析業務 例）解約分析…解約ユーザーの属性を分析し、解約抑止やサービスのブラッシュアップを行います。 カスタマーサポート分析…ユーザーの属性を分析し、解約抑止やサービスのブラッシュアップを行います。 収益分析…複数情報を統合し、先方企業の特性や財務状況なども分析 営業方法、アライアンス、商品企画、収益予想など我々を取り巻くすべてにおいて、 データ分析に基づく戦略を立てるところ経験することが可能となっております♪ ※面談時にご本人の希望・適正などを鑑みて行っていただく業務を決めて参ります。
さくら損害保険株式会社
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- 東京都
- 企画
- フルリモートOK
【大学一・二年生歓迎！】月1出社でOK！リモートワークでリサーチコンサルが学べるインターン
大学1,2年生歓迎！ 現在当社では、思考力を持った、粘り強いのリサーチ/企画職長期インターンを募集中です！ クライアント企業には大手企業も多く、そうした企業の新規事業に企画段階から携わることができます。また当社では毎月新規施策を募集しており、経営陣の了承が下れば自社でサービスを企画開発することも可能です。 既に長期インターン生が約20名活躍しており、皆社会人同等の業務をこなしています。就活はもちろん、入社後の活躍にも当社のインターン経験がきっと活きてくるはずです！ また、弊社では「一切」学生扱いをいたしません。いわゆる「下請け」をこなす体力ではなく、1人1人の深い思考力を求めています。 【採用実績】 東京大学、早稲田大学、慶応義塾大学、上智大学、中央大学、明治大学、立教大学、東京外国語大学など 【就職実績】 三井物産、アクセンチュア、日本ロレアル、サイバーエージェント、商船三井、MIXI、中京テレビ、当社など \BELLOWインターンの様子はこちら！/ https://note.com/bellowl_saiyou/
株式会社BELLOWL
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- 東京都
- 企画
＜2.3年生歓迎！週1日～OK＞新サービス企画×M&A事業のサポート業務
学生ならではの発想力を活かして、裁量大きくお任せするチームメンバーを募集しています！ 事業拡大のための、新しいサービスやM&Aの買収、提携等の事業戦略アイデア出しから、案件発掘、リサーチ、戦略、提案など一気通貫で実践していきます。 当社は東証プライム市場上場企業の子会社として安定した経営基盤を活かしながら、「大企業のスケール」と「ベンチャーのスピード感」で成長の実感を得ることができます。 もちろん、仕事はチームで進めるので、発信したアイデアもみんなでカタチにするので安心してください。 また、時代に合わせたサービスを企画することで、「次はこんなサービスが良いのでは？」といった先を見通す力も養われます。 また、インターンを続けながら大学を卒業して新卒社員としてご活躍いただくことも可能です！ 【主な業務内容】 ◆ 新規事業計画の立案・実行 ①市場調査・アイデア出し：市場リサーチ・企業の課題やニーズ分析、買収案件の発掘。 仮説を立てながらアイデアを具体化します。 ②企画・ミーティング：チームでアイデアをプロジェクト化。 ③プレゼン・提案：戦略のブラッシュアップ。 ④提案・クロージング：買収先や提携提案先への資料作成と提案。
株式会社オービット
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- 企画
【ソフトバンクグループで働く！】広告DXプラットフォームで、市場リサーチ・顧客分析～戦略立案に挑戦するインターン！／総額1.2億円の資金調達を実施
オーマッチ株式会社は、国内最大級の屋外広告プラットフォーム「オーマッチ」を運営するスタートアップです。 倍率1,200倍超のソフトバンクグループの社内起業制度、SBイノベンチャーから誕生しました。 2024年4月には、UZABASEグループのベンチャーキャピタルから総額1.2億円の資金調達を実施し、事業を急拡大させています。 ■ サービスについて 「オーマッチ」は、屋外広告に特化したプラットフォームです。2024年5月時点では首都圏の1都3県および東海エリアに対応しており、交通広告、大型ビジョン、サイネージをはじめとした約18万件のメディアを掲載しています。 メディアの種類や広告を出したいエリア、自社商材のターゲットなどの検索手段から、広告出稿に最適なメディアを見つけることができるサービスです。 また広告の企画段階の顧客に対しては、屋外広告のプランニングおよび提案も行っています。 皆さんも屋外広告を目にする機会は多いと思いますが、実は業界には様々な課題が存在しています。 取引相場の不透明さ、アナログで手間のかかる取引構造、広告効果の見えづらさなど、それらの課題に対して、我々はテクノロジーにより業界をアップデートしています。 ■お願いする業務について ・事業企画 - 事業チャネルを広げるためのマーケットリサーチ/戦略立案 - マーケットニーズに基づく広告パッケージ開発 ・顧客提案 - 顧客を取り巻く環境を分析 - 市場リサーチ・顧客分析〜戦略立案まで最適な広告戦略を立案 - 実際の商談にて、広告戦略を顧客に提案 ■こんな人におすすめ ・広告業界に興味がある方 ・インパクトのある業界課題の解決に挑戦してみたい方 ・事業を作り上げる経験をしたい方 ・将来、起業を志している方 ・スタートアップで働くイメージを持っておきたい方 屋外広告業界には課題が山積しており、自らのアイデアや戦略次第でオーマッチを大きくブレイクスルーさせることができます。 広告業界での経験有無は問いません。成長意欲・学習意欲がある方であれば大歓迎です！
オーマッチ株式会社
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【経営企画】社会課題の解決×事業成長を作るインターン募集！！
【具体業務内容】 就労移行支援事業を展開する弊社にて、経営企画として様々な業務を行なっていただきます。 短期/中長期の経営目標達成のため、必要な業務全般を推進していきます。頭を使う仕事だけでなく、泥臭い業務も多いですが、複数のプロジェクトに関わりながら、様々な部署/メンバーとやりとりする必要があるため、コミュニケーション力/折衝力/調整力など身に付けることができる環境です。 【これまでのインターン業務】 ・経営管理（予算策定、予実管理、数値分析） ・競合分析および市場分析（IRやそのほか競合情報収集） ・全社/投資家向け資料の作成 ・新規出店エリアの選定 / 物件探し ・研修プログラム作成 ・問い合わせ対応 ・各種業務効率化 ▍身に付くスキル ・数値分析力 ・情報収集力 ・折衝力 ・コミュニケーション力 ・店舗型ビジネスの経験 【成長性と本ポジションの魅力】 現在、1都3県を中心に8店舗を運営しております。今後さらに店舗を拡大していくにあたり、人員計画・出店計画・店舗の予算達成など、さまざまな課題が発生することが想定されます。そうした課題に対し、経営層と近い距離で解決に取り組んでいただきます。 大変なことも多いですが面白い経験ができるはず。 ① 将来事業を作りたい ② 幅広い業務を経験したい ③ 難易度の高い仕事に挑戦したい 上記に当てはまる方はぜひエントリーしてきてください。
株式会社日本就労移行支援センター
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【八王子｜週１勤務可｜時給1500円~】企画書の作成～実行まですべて自分次第！ビジネス基礎力を身に着けたい人はぜひご応募ください！
■ 募集背景 今回は株式会社リクルートの中でも「スタディサプリ」という まなび事業へ参画していただける大学生コーチを募集しています！ ※新卒採用のインターンシップ応募とは異なりますので、ご留意ください。 スタディサプリとは、2012年から展開をしている事業で、 「どこでも、だれでも、質の高い教育が安価に受けられる仕組みを作りたい」 という発想のもと、教育環境格差の解消を目指して誕生したブランドです。 ■ 仕事内容 ＼高校の学校内の自習室で、学習支援！／ 具体的には… ・生徒からの質問対応、学習方法の相談 ・自習室内の改善施策の企画、実行 ・スタディサプリ利用に関する質問対応 高校生の相談にのるだけのお仕事ではありません。 どうしたらより多くの学生が自習室に来てくれるか、学びを深められるか、ということを考え、 企画をつくり、提案書にまとめ、実際に実行をしていただくお仕事です。 〇業務でPCを使うため、Powerpoint・Excel・Wordなどの実践的なスキルが身につく！ 〇年齢の近いほかの大学生コーチとディスカッションをすることで就活対策になる！ 〇企画書は社員への壁打ちができるため論理的思考力が磨かれる！ ■ 働く環境 各拠点には2名程度の社員が配属されており、大学生コーチは10~20名程度が所属しています。 ☑月1回の表彰制度あり！良い企画書ができればみんなから表彰される！ ☑スキルアップ研修あり！仕事に活かしながら成長できる！ ☑ITツールに強くなれる！PCでの作業でビジネス基礎力を身に着けられる！ 詳しい働く場所や、環境はぜひご質問ください。 ご応募、お待ちしております！
株式会社リクルート
