
【社長直下】大手企業の採用に関われる長期インターン【週3日OK】※中野出社必要
2025年01月18日
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中野駅から徒歩5分
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時給1200円~1500円+インセンティブ
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週2日 / 週10時間
仕事概要
<大手企業の採用支援業務>
当社のクライアントは外資系企業(Big4)・プライム上場企業・スタートアップなど、人気企業がメインとなります。
当社ではそうしたクライアントに対して、採用コンサルティングから採用代行まで一気通貫した対応をしており、今回は実際に採用業務を担っていただける方を募集します。
具体的には下記業務を想定しています。
・中途スカウト業務(エンジニアをターゲットとしたスカウト)
・データ分析
・オペレーション(日程調整などの事務仕事)
<事業企画/セールス/マーケティング>
上記業務と並行して、事業全体の立ち上げ/グロースさせる力を身に着けて頂きたいため、セールスを起点にパフォーマンス応じて、オペレーション設計やマネジメント、マーケティングの再設計等、事業企画のポジションへの挑戦頂きたいと考えています。
常に相談し勉強できる環境で、未経験からでもビジネススキルを極めていくことができます。

入社後の流れ
▼入社後〜1ヶ月
業界のインプットやメンバー業務のヘルプ、OJTを通して全体的な事業部のお仕事を把握していきます。
また、新規案件の開拓の他、クライアントとのMTGや新規案件の商談等に同席して頂きます。
▼入社後2〜6ヶ月
1人立ち
また、サービスの価値や事業全体を俯瞰して捉える力を付けていってもらいます。
▼入社後6ヶ月〜1年
一人前のメンバーとして組織を引っ張っていく存在になってほしいと思っています。
リーダーとして、メンバーの育成・マネジメントも経験してもらう可能性も大いにあり、
また、成果に応じてサービスの立ち上げ責任者としてアサインすることも可能です!
経験できること
①大手企業の採用の裏側を知ることが出来る
②創業期のスタートアップでコアメンバーとして働ける
③ビジネススキルを身に着けることが出来る
身につくスキル
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computer
PCスキル
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computer
PCスキル
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query_stats
分析
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分析
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assignment
資料作成
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assignment
資料作成
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settings_suggest
論理的思考力
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論理的思考力
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tips_and_updates
課題解決
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課題解決
社員・インターン
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冨山大耀
- 代表取締役
- 法政大学/法学部/国際政治学科
株式会社ネオキャリアに新卒入社。 入社以来一貫して新卒採用のコンサルティング業務に従事。 チームメンバーのマネジメントをしながら採用コンサルティング、人材紹介、合同説明会、広告営業を経験。 外資系商社や東証一部上場コンサルティングファーム、NTTグループ、メガベンチャー、新卒0期目採用のスタートアップ、老舗企業など業界・職種問わず累計200社以上の採用支援に従事。 3,000名以上在籍する中での全社表彰や100名以上在籍する部署表彰等を複数回受賞
応募後の流れ
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1. カジュアル面談
- オンラインor対面(中野本社)にて30~60分程度の面談を実施します
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募集要項
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- 募集職種
- 企画
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- 雇用形態
- 業務委託
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- 給与
- 時給1200円~1500円+インセンティブ
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- 交通費
- 一部支給
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- 勤務地
- 東京都中野区中野4丁目10番2号 中野セントラルパークサウス2階
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- 最寄り駅
- 中野駅から徒歩5分
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- 勤務可能時間
- 09:00〜20:00
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- 勤務日数
- 週2日
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- 勤務時間
- 週10時間
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- 勤務期間
- 2〜3ヶ月
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- 応募条件
- ・週2日以上勤務
・1日1h以上勤務
・中野オフィスに出社可能
定員あり:早めにご応募ください!
企画の長期インターンシップ
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- 東京都
- 企画
【土日可/時給1700円~】新規事業立ち上げメンバーとして誰にも負けないガクチカを ◤新規事業立案/月給40万円以上◢
【新規事業立ち上げメンバーとして誰にも負けないガクチカを】 株式会社プレックスの新規事業として新規領域の選定~検証~組織の立ち上げまで一気通貫で行っていただきたいと考えております。 ▼配属部署 ・新規事業開発部 ▼事業概要 現在は「物流」「建設」「製造」「自動車整備」など複数領域に人材事業を、業務支援SaaS「サクミル」、M&A支援機構など、多岐にわたる事業を展開しています。 そこでさらなる領域拡大のため、あらゆる業界の市場・ユーザーニーズの調査、セールス活動を行い、新たな新規事業の種を探しております。 ▼業務内容 具体的な業務は下記になり、新規事業立ち上げ経験の豊富な事業部長と代表から直接フィードバックをもらえる環境です。 ・新規領域選定のための市場リサーチ、新規市場開拓 ・求職者と企業の課題を繋げるコンサルティング業務 ・BtoBマーケティング戦略立案 ・契約数を最大化させるためのセールスオペレーションの構築/営業企画 ・マネジメント業務 ▼インターン卒業生の主な就職先/内定先 ・五大商社(丸紅商事/三菱商事など) ・コンサルティング(マッキンゼー・ボスコン・ベイン&カンパニー・アクセンチュアなど) ・外資系企業(Google/P&G/ユニリーバなど) ・大手メーカー系(TOYOTA/SONY/ベネッセグループなど) ・ユニコーンベンチャー(smartHR/レバレジーズなど) ・ネット系メガベンチャー(サイバーエージェント/DeNAなど) ・その他ベンチャー企業(メルカリ/エス・エム・エス/エムスリーなど)
株式会社プレックス
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- 東京都
- 企画
- フルリモートOK
【大学一・二年生歓迎!】月1出社でOK!リモートワークでリサーチコンサルが学べるインターン
大学1,2年生歓迎! 現在当社では、思考力を持った、粘り強いのリサーチ/企画職長期インターンを募集中です! クライアント企業には大手企業も多く、そうした企業の新規事業に企画段階から携わることができます。また当社では毎月新規施策を募集しており、経営陣の了承が下れば自社でサービスを企画開発することも可能です。 既に長期インターン生が約20名活躍しており、皆社会人同等の業務をこなしています。就活はもちろん、入社後の活躍にも当社のインターン経験がきっと活きてくるはずです! また、弊社では「一切」学生扱いをいたしません。いわゆる「下請け」をこなす体力ではなく、1人1人の深い思考力を求めています。 【採用実績】 東京大学、早稲田大学、慶応義塾大学、上智大学、中央大学、明治大学、立教大学、東京外国語大学など 【就職実績】 三井物産、アクセンチュア、日本ロレアル、サイバーエージェント、商船三井、MIXI、中京テレビ、当社など \BELLOWインターンの様子はこちら!/ https://note.com/bellowl_saiyou/
株式会社BELLOWL
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- 東京都
- 企画
【マッキンゼー等に内定】【東大早慶8割】新規事業のコアメンバーを募集!◤1~3年生積極採用◢ 【シフト自由・裁量大】
日本のIT人材不足という最重要課題の解決のために、AI・DX×人材領域で事業を展開しています。 我々のサービスは97%という高い満足度を記録しており、年商100億を達成し、業界No.1になるべく、毎年2倍以上の成長率で急成長しています。 本気で「ナンバーワン」に向けて熱く仕事し、圧倒的な成長、本気で打ち込むからこそ得られる優秀な仲間が欲しいという方の応募をお待ちしています! 【業務内容】 アップグレードでは、新たに人材紹介の新規事業を始めるにあたり、そのコアメンバーとして活躍してくれる学生を募集しています! 多岐にわたる業務の中から、個人の希望や適性を見ながら最適な業務をお任せできればと思います! まだやりたい職種が決まっていない学生も、自分に合った仕事を見つけることができます! 事業のコアメンバーとして、学生では考えられないほどの裁量を持ってさまざまな仕事に挑戦できるため、多くの経験を積み圧倒的に成長できます!
株式会社アップグレード
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- 東京都
- 企画
<長期インターン>経営者目線のデータ分析を行ってみませんか
さくら損害保険をはじめとしたさくらグループの中長期的な戦略立案に携わり、 経営方針を現場の実務に反映させるなど業務内容は多岐にわたります。 市場調査やマーケティング、自社を取り巻く様々なデータの収集と分析を行い、 会社の決定や意向を実現するために戦略を練って実行に移していくポジションになります。 中には自社・他社の売上の将来予測といった、 今現在は存在していないデータを求められることもあります。 集めた情報から分析・論理的な結論を出して、既存事業を管理・安定化させたり、 さらには新規事業を立ち上げたりするなども経営企画としての業務の1つです。 これまでにも、海外の会社との業務提携やM&A等を用いた事業の拡大化を図ってきましたがこれからも固定概念に縛られず、様々な手法を駆使して企業の成長につなげていく事を目標としております! 我々は常に変化するこの時代を生き抜く為、 自社の強みを理解した「変化対応型スピード経営」のためのデータ戦略を策定できる方を求めております。 またインターン生から「経営企画職、総合職、事務(経理・法務)」などインターンを続けながら大学を卒業して新卒社員としてのご活躍いただくことも可能です! 【主な業務内容】 ◆新規事業計画の立案・実行 └市場調査・マーケティング 等 ◆データ分析業務 例)解約分析…解約ユーザーの属性を分析し、解約抑止やサービスのブラッシュアップを行います。 カスタマーサポート分析…ユーザーの属性を分析し、解約抑止やサービスのブラッシュアップを行います。 収益分析…複数情報を統合し、先方企業の特性や財務状況なども分析 営業方法、アライアンス、商品企画、収益予想など我々を取り巻くすべてにおいて、 データ分析に基づく戦略を立てるところ経験することが可能となっております♪ ※面談時にご本人の希望・適正などを鑑みて行っていただく業務を決めて参ります。
さくら損害保険株式会社
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- 東京都
- 企画
【経営企画】社会課題の解決×事業成長を作るインターン募集!!(1年で10店舗出店予定)
【具体業務内容】 就労移行支援事業を展開する弊社にて、経営企画として様々な業務を行なっていただきます。 短期/中長期の経営目標達成のため、必要な業務全般を推進していきます。頭を使う仕事だけでなく、泥臭い業務も多いですが、複数のプロジェクトに関わりながら、様々な部署/メンバーとやりとりする必要があるため、コミュニケーション力/折衝力/調整力など身に付けることができる環境です。 【これまでのインターン業務】 ・経営管理(予算策定、予実管理、数値分析) ・競合分析および市場分析(IRやそのほか競合情報収集) ・全社/投資家向け資料の作成 ・新規出店エリアの選定 / 物件探し ・研修プログラム作成 ・問い合わせ対応 ・各種業務効率化 ▍身に付くスキル ・数値分析力 ・情報収集力 ・折衝力 ・コミュニケーション力 ・店舗型ビジネスの経験 【成長性と本ポジションの魅力】 現在、1都3県中心に6店舗を運営しており、直近で10店舗新規出店を予定しております。今後さらに店舗拡大していく上で、人員計画や出店計画、店舗の予算達成のために様々な課題が発生する上で経営層と近い距離で課題解決に取り組んでいただきます。 大変なことも多いですが面白い経験ができるはず。 ① 将来事業を作りたい ② 幅広い業務を経験したい ③ 難易度の高い仕事に挑戦したい 上記に当てはまる方はぜひエントリーしてきてください。
株式会社日本就労移行支援センター
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- 企画
【日本をもう一段ワクワクする街に。】屋外広告(OOH) / プロモーションの企画職にチャレンジ!
【事業内容】 弊社は「日本をもう一段ワクワクする街に。」をコンセプトとして、屋外広告に関する全ての業務を扱うOOHエージェンシーです。 屋外広告(OOH)業界で、新規メディアの開発やポスタージャックメディアの運営をしております。 ■「TIMES SQUARE」 「TIMES SQUARE」は、特定エリアをポスタージャックする大規模な広告メディアです。街中にポスターを大量掲出し、広告企業がエリア全体をジャックすることによって、街をエンターテインメントの舞台に変える新しいメディアモデルです。圧倒的なインパクトで視覚的な刺激を与え、ブランドや企業のメッセージを強力に伝えます。 ■「MEDIA DEVELOPMENT」 もう一つの重要な軸は「MEDIA DEVELOPMENT」です。クライアントのニーズや予算に応じて最適なメディアや広告フォーマットをゼロから開発する取り組みです。 既存の枠にとらわれず、常に新しいアイデアを追求し、日本をアッと驚かせるような斬新なメディアを提供しています。 【社風・風土】 ▼株式会社halfwaytheirの魅力▼ ・裁量は無限大!やる気次第で無限の挑戦ができる。 弊社では、「インターン生だから」「まだ若いから」といった制約は一切ありません。どんなに大規模なプロジェクトでも、企画から実行まで社員と同じ裁量を持って進めることができます。自分のアイデアが直接プロジェクトに反映され、形になっていく姿を肌で感じることができます。 ・超一流企業やブランドのプロジェクトに携わるチャンス アニメや外資系アパレルブランド、コスメブランドなど、業界を代表するトップクラス企業との大規模プロジェクトに参加していただきます。ブランドの商品や、サービスのプロモーションをゼロから作り上げていく貴重な体験は、他では絶対に経験することができない弊社ならではの特徴です。 ・経営陣との距離が近く、学びの機会が豊富 代表や役員との距離が近く、わからないことはすぐに質問したり意見を言うことができる環境です。業務や広告業界全般についてだけではなく、経営や戦略に関するビジョンも直接学ぶことができます。また社内はとてもフラットで仲が良く、ランチや勤務終わりのご飯、社内旅行や忘年会などの社内イベントに参加しながら、楽しく働けます。 ・広告業界の〝リアル〟な現場を経験 様々なプロジェクトに参加し、実際のキャンペーンやメディア運営に携わることで、広告業界の“リアル”を間近で体験。広告業界の戦略やノウハウを学びながら、業界の枠を超えて様々な分野の知識を吸収できます。 ▼平均年齢はなんと20代前半!!▼ そのため、社内は明るく活気のある雰囲気で、上下関係はありません!!代表との1on1の機会が設けられているなど、コミュニケーションがとりやすく一人一人の意見が尊重される社風です。
株式会社halfwaytheir