【年内100店舗まで拡大予定!】会社とともに成長していきたい方へ。 8年連続増収増益!法人営業!#土日勤務OK#出勤時間自由
- サービス
- 全学年対象
- 一部リモート可
- 週3日以上推奨
- 土日OK
- 半日OK
- 未経験OK
- 新規事業
- グローバル
- 研修制度あり
- 社長直下
- インターン生多数
- 内定実績あり
- 髪型自由
- 私服OK
- スタートアップ
- ベンチャー
2025年01月15日
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中目黒駅徒歩3分、代官山駅徒歩5分、恵比寿駅徒歩10分
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【時給制】 時給:1,300円~3,000円 ※スキルや経験に応じて昇給します。 【月給制】 尚、フルコミットできる方は月給制もご用意しております。 月給: 230,000円〜 ※毎月行う評価面談により毎月昇給の可能性あり ※年間の昇給平均額80,000円 <モデル月収> 260,000円 /入社6ヶ月 330,000円 /入社1年 400,000円 /入社1年半 500,000円 /入社2年
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週4日 / 週30時間
仕事概要
■当社について
株式会社Lime(ライム)は、パーソナルジム、エステサロン、眉毛サロン等の美容・フィットネス領域で店舗運営を中心に事業展開をしているベンチャー企業です。2017年に創業し、5年間で70店舗を超える店舗を展開するまでに成長してきました。2028年に年商100億を達成することが会社としての目標です。
【事業内容】
・ハイフ専門店LIME(全国52店舗)
・眉毛/まつげパーマ専門店(関東18店舗)
・LIMEパーソナルジム(都内25店舗)
・日本初の太る専門パーソナルジム『REPUPGYM』(全国10店舗)etc…
■仕事内容
今回募集するインターン生には、「FC(フランチャイズ)事業部」にてさらなる店舗展開、及び事業拡大を目指して営業活動を担っていただきます。具体的には、下記のようなお仕事をお任せします。
【具体的な業務内容】
・FC契約書管理
・営業電話
・アポイントメント獲得(SNS送信)
・商談(FC提案)
・FCオーナーSV
・FCオーナー出店準備関係
・店舗の採用管理
■募集背景
弊社はオフライン店舗xマーケティングを強みとして、創業5年でFC店舗含め、78店舗と急スピードで事業展開してきました。インキュベートカンパニーとして、起業家輩出、新規事業開発にも注力しています。
今回はさらなる事業拡大のためにインターン生を採用することになりました。起業や事業作りに興味ある方と一緒に働きたいと思っています。
(インターンで実務経験、力をつけたいという方も大歓迎です!)
■働き方
00:00〜24:00の間でお好きな時間に出社することができます。また、土日・祝日も出勤可能ですので、学業やご自身の予定とも両立をしながら働くことができます!
入社後の流れ
まずは様々な業務を担ってもらい適正を見極め、その後専門性の高い業務を担ってもらいます。
今年の9月に新規事業がスタートしたので、スキルセットによっては
その立ち上げや事業構築など事業づくりの全般を担ってもらうこともあります。
あなたの興味のある仕事に積極的に取り組めます!
新卒1期生の意見が即採用されるのも少人数ならではの魅力です!
経験できること
日々決まった業務だけをやるのではなく、裁量が多いのがベンチャーの特徴であり強みだと思いますが、Limeの裁量は他のベンチャーとは比にならないと思います。
教育や研修などは一切なく、1日目から実践的な業務をお任せいたします。1から事業を作っていく経験ができる、それが起業家集団たる所以となります。
■起業家支援制度■
株式会社Limeでは起業家を支援する活動をしています!起業家集団を体現するために、一定の成果を出したメンバーから個人的に事業をしたいという声があれば投資する形で、その事業を支援します!
起業した方の声:入社1年で事業を主体的に取り組む立場のメンバーです!眉毛事業を拡大させるため、新規眉毛事業を始めたいと代表に相談したところその思いと実力をくみ取って下さりました。実際に事業をする上での注意点や起業する上でのマインドを丁寧に教えて下さり、現在は軌道にのっています!Limeのメンバーの一員として取り組む一方で会社を持っている状態になり、Limeで培った眉毛事業のノウハウを自身の会社でも活かし、事業を拡大させていきたいと思っています!
身につくスキル
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ビジネスマナー
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ビジネスマナー
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コミュニケーション
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コミュニケーション
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プレゼンテーション
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プレゼンテーション
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課題解決
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課題解決
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戦略策定
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戦略策定
社員・インターン
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斉藤隼生
- 代表取締役CEO
・経歴 大学在学中のインターンを経てFiNC Technologysに新卒入社。パーソナルジム・エステサロン事業部でパーソナルトレーナーとして芸能人からスポーツ選手まで累計2,000セッションを実施。当時過去最高のトップ売上を記録。その後同領域で起業し株式会社Lime創業。 ・業務内容 企業経営、新規事業、マネジメント ・信条 大きなチャレンジをすること、成果を出すこと。 ・メッセージ 最良の多い当社で大きなチャレンジをして一緒に成長していきましょう!
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今井翼
- 取締役COO
・経歴 大学卒業後新卒で地元山形の漬物商社に入社 ルート営業を担当していたが、安定した環境が退屈に感じ、2020年12月に上京 Twitterで代表の斉藤と知り合い、代表の考えや「起業家集団」という会社の理念に共感しLimeに入社 ・業務内容 組織作り、眉毛事業経営管理、採用 ・信条 選んだ道を正解にすること、当たり前のことを当たり前に行いその基準を上げ続けること ・メッセージ 普通で終わりたくない、人と違う道を歩みたいなどの価値観が合う人はマッチすると思うので、ぜひ一緒に働きましょう!
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氏家大樹
- 眉毛事業部/ハイフ事業部/FC事業部 管理責任者
・経歴 小中高とサッカーに没頭する日々。 日本大学で途上国の貧困問題や、食料問題などを中心に勉学に励んでいる。 2022年の8月から株式会社Limeで働き始める。 ・業務内容 眉毛サロン、エステの改善や新規の集客、オーナー様対応、新人へのマネジメント ・信条 良かったこと、悪かったことについて常に「なぜ」と疑問を持ち続けること。 ・メッセージ 友達と遊ぶか、仕事をして成長するか、その選択をするのは自分自身。私は後者を選びました。何かを捨てて一緒に成長しましょう!
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大倉啓太
- FC事業部マネージャー
・経歴 →アパレル、居酒屋、単発、日雇い、サッカーのコーチです。 ・Limeに入った経緯 →日本大学でゼミが一緒で教授が紹介してくれた為です。 ・Limeに入った理由 →俺の将来の夢を叶える為には入るしかない。という決断のもとです。 また、成長を必ずできることも選んだ一つです。 ・現在の業務内容(どんな業務を行っているのか) →FC事業部で提案から受注と資料作成を行なっております。
応募後の流れ
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1. 一次面接(オンライン)
- オンラインにて人事責任者、採用担当と面接
(30〜60分程度)を実施し、マインドフィットを確認します。
※応募者限定!一次面接時に、
・ハイフ専門店LIME
・眉毛/まつ毛パーマ専門店most eyes
上記2店舗の施術10%OFFのクーポンをご提供いたします!
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2. 最終面接(対面)
- 実際にオフィスに来社していただき、代表や社内メンバーと対話し、カルチャーフィットなどを確認します。
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3. 採用
- 採用のご連絡は3日以内にチャットでお知らせいたします。
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募集要項
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- 募集職種
- 営業
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- 雇用形態
- 業務委託
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- 給与
- 【時給制】
時給:1,300円~3,000円
※スキルや経験に応じて昇給します。
【月給制】
尚、フルコミットできる方は月給制もご用意しております。
月給: 230,000円〜
※毎月行う評価面談により毎月昇給の可能性あり
※年間の昇給平均額80,000円
<モデル月収>
260,000円 /入社6ヶ月
330,000円 /入社1年
400,000円 /入社1年半
500,000円 /入社2年
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- 交通費
- 全額支給
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- 勤務地
- 東京都目黒区上目黒1丁目3-2 代官山宝ビル2
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- 最寄り駅
- 中目黒駅徒歩3分、代官山駅徒歩5分、恵比寿駅徒歩10分
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- 勤務可能時間
- 00:00〜00:00
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- 勤務日数
- 週4日
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- 勤務時間
- 週30時間
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- 勤務期間
- 2〜3ヶ月
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- 応募条件
- ■応募条件■
①常識を疑うことができ、自分の信念を貫く覚悟がある方
②ベンチャーで裁量や成長期を経験したい方
③バリューを体現する意思がある方
■求める人物像■
・ヘルスケア業界に興味、関心がある
・革新的なサービスを世に広めたい
・圧倒的に成長したい
・自分で事業を成長させていきたい
・起業志望で、事業の企画運営を経験したい
弊社はオフライン店舗×マーケティングを強みとして、
創業5年でFC店舗含め、78店舗と急スピードで事業展開してきました。
インキュベートカンパニーとして、起業家輩出、新規事業開発にも注力しています。今回は、さらなる事業拡大のためにインターン生を採用することになりました。起業や事業作りに興味ある方と一緒に働きたいと思っています。(インターンで実務経験、力をつけたいという方も大歓迎です!)
定員あり:早めにご応募ください!
株式会社Limeの長期インターンシップ
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- 東京都
- 企画
【全国各地 】新店舗の設営/25卒~28卒*2023年Bestインターン最優秀賞 #経営体験#マーケティング#0→1をおまかせ
■ 募集背景 弊社はオフライン店舗×マーケティングを強みとして、 創業5年でFC店舗含め、78店舗と急スピードで事業展開してきました。 インキュベーションカンパニーとして、 過去5年で18人もの起業家を輩出し、新規事業開発にも注力しています。 今回はさらなる事業拡大のためにインターン生を採用することになりました。 起業や事業作りに興味ある方と一緒に働きたいと思っています。 (インターンで実務経験、力をつけたいという方も大歓迎です!) ■店舗管理■ ・店舗管理 さらなる事業拡大のために フランチャイズによる店舗展開を行っています。 場合によっては、全国の店舗の備品設置に行くことができます!(鹿児島や北海道など) ■業務内容■ 店舗運営のリーダーとして、 ・新規店舗の備品設置 ・新規店舗の物件探し ・オーナー様とのやりとり ・エステティシャンの管理 ・エステティシャンの採用 ・売上最大化のためのマーケティングなど ■経験できること■ このインターンでは、営業に必要なスキルや知識の構築だけではなく、20代の若手だらけの会社だからこそ、自身で考え、挑戦することで、責任感を持って仕事に取り組む経験が出来ます! 備品設置の業務を行っていただきながら、段々と店舗経営、店舗管理(SV)などの業務も担っていただきます! その他(人事部以外の業務) ■運営本部■ ・眉毛/まつ毛パーマ専門店most eyes の店舗運営 ・マーケティング企画 ・新店出店のための不動産契約業務 ・集客のための広告デザイン・掲載 ・ホットペッパー予約管理 ・データ分析・集計 ・経営戦略・経営コンサル ・SNS運用 ・新規事業立ち上げ ・人事・採用戦略 ・経理・財務戦略 ■FC事業部(営業)■ ・FC契約書管理 ・営業電話 ・アポイントメント獲得(SNS送信) ・アポイントメント(FC提案) ・FCオーナーSV ・FCオーナー出店準備関係 ・店舗の採用管理 【FC(フランチャイズ)とは?】 Limeが加盟したオーナーに「親企業のブランド名、看板などを使う権利や経営のノウハウ」を提供し、加盟店がロイヤリティ(対価)を支払うことで成り立つビジネスシステムのこと。 【SV(スーパーバイザー)とは】 加盟してくださった加盟店様への経営指導やヒアリング、本部と加盟店の関係維持に努める架け橋となる存在のこと。 ■採用後の流れ■ まずは様々な業務を担ってもらい、適正を見極め、その後専門性の高い業務を担ってもらいます。新規事業の立ち上げや事業づくりの全般を担ってもらうこともあります。
株式会社Lime
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- 東京都
- マーケティング
【新規事業開発】本気で成長したい学生採用/25卒~28卒*2023年Bestインターン最優秀賞 #起業家集団 #18時以降勤務可#土日勤務可
7年連続増収増益!フランチャイズ事業×M&Aで2028年に世界を獲る 【株式会社Limeとは】 Limeは「イノベーションで新しいスタンダードを」というミッションの下、【フランチャイズ】×【M&A】の2軸で事業を展開するベンチャー企業です。 常識にとらわれず、先鋭的に事業戦略を考え、自身のポテンシャルを最大化させたい方へポジションをご用意しております。 ポテンシャル次第では、事業部の責任者、子会社の代表を務めることも可能です。(中途からの子会社代表実績あり) Limeでは、成果や実力、個人の成長を評価します。 入社半年以上のメンバーの平均月給は30万を超えており、成果に応じて毎月インセンティブが発生します。 【モデル年収】 メンバーA:美容事業部(男性/27歳)/入社3年/800万~1000万 メンバーB:営業部(女性/25歳)/入社2年/900万~1200万 メンバーC:人事部(男性/23歳)/入社1年/500万~600万 ※インセンティブによって前後します。 【特徴】 ・若いメンバーが多く、マネジメントや営業ノウハウをすぐに発揮できます。 ・組織づくりや仕組み化を通じて成長することができます。 ・フルフレックスタイム制で、自由な時間に働けます。 ・過去7年で18人もの起業家を輩出しているインキュベートカンパニーです。 【エステ事業部】 2028年までに年商100億円を達成する企業創りに携われます! ■業務内容■ ・エステ事業の店舗経営 ・新規店舗出店準備 ・マーケティング戦略 ・minimo,ホットペッパービューティーのクーポン作成 ・今後のサロン経営方針立案 ▼現在進めているもの▼ ・株式会社kiwi+2社の新法人 ・経理財務の体制強化 ・眉毛新ブランドssin Studio ・眉毛の商材OEM ・ハイフの広告展開 ・ハーブピーリングのOEMと店舗展開 ・事業売却 ・買収に関するM&A事業部設立準備 会社のことやお探しの企業についてなど 1対1だからこそお互いの理解を深める場にできればと考えております。 お話できることを楽しみにしております! どうぞよろしくお願いいたします。 ■働き方 00:00〜24:00の間でお好きな時間に出社することができます。また、土日・祝日も出勤可能ですので、学業やご自身の予定とも両立をしながら働くことができます!
株式会社Lime
営業の長期インターンシップ
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- 東京都
- 営業
【就活で差がつく!未経験歓迎】企業向け採用コンサルのセールスインターンで人材業界の裏側を知り即戦力人材になろう!#充実の研修制度あり #卒業生は有名企業への内定実績多数
▮ 仕事内容 自社新サービス「採用CXクラウド」を導入いただけるクライアント開拓をお任せします! ▼具体的な業務内容 ・企業の人事担当者や決裁者へのサービス紹介 ・採用課題のヒアリング ・アポイントの獲得 ・営業ターゲットの選定・リスト作成 ・電話やメールを活用した新規営業活動 ※未経験でも安心! 入社後は、人材業界の基礎知識や営業方法を徹底的にレクチャー。OJT研修や架電ロープレを通じてスムーズに業務をスタートできます。 ▼弊社について ①代表の五十嵐が取り上げられたインタビュー記事 五十嵐の思いが詰まったインタビュー記事となっており、EISHINの目指す先が伝わる記事になっていると思います! https://venture.jp/news/2024/12/12/13601/ ②先輩インターン生のインタビュー記事 現役大学生のインタビュー記事となっており、勤務開始後のイメージがしやすくなると思います! https://www.wantedly.com/companies/company_930046/post_articles/937888
株式会社EISHIN
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- 東京都
- 営業
【池袋1分】M&A実務に挑戦!プライム上場総合商社でインターン!
M&Aを専門にしている社員さんとチームを組み、M&A業務に取り組んでいただきます。 長期インターンやM&A業務未経験の方でも、問題ありません。業務を通じて、実践的なスキルや知識を身につけ、多くのことを吸収して成長してください! ≪具体的な仕事内容≫ 最初は主にM&Aプロセスの前半部分(ソーシング/オリジネーション)の実務を担当いただきます。 ●ソーシング ・M&Aの目的の明確化、戦略策定 ・ターゲットとなる企業リストの作成、情報収集、調査、分析 ●オリジネーション ・候補企業へのアプローチ、アポイントの獲得 ・初回訪問、初期提案、関係構築 ・秘密保持契約書(NDA)締結 まずは、各種分析やM&A対象領域の調査などから始めていただきます。 業務の理解度に応じて、 M&Aターゲットリストへのアプローチ(インサイドセールス)による新規案件獲得営業や、 現在進行中のM&Aプロジェクトの商談同席、先輩社員の提案サポート等、 幅広い業務を行っていただきます。
株式会社HBD
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- 営業
かつて、私は平均的な女子大生だった。今やマーケ/営業/コンサルの能力を手に
▍TOMAPについて すべての人が選択の自由を掴める社会の実現のため、コーチング型プログラミングスクール事業/フリーランス特化型プログラミングスクール事業/コミュニティ事業/イベント事業など、自分で考えて行動できる人を増やしていく教育事業を展開しています。 ▍社風・文化 社員やインターン生といった肩書きに関係なく、新たなプロジェクトを発案したり推進していく文化があります。社員や経営陣との距離も近く、自分が提案したプロジェクトを進めていくためにいつでも相談しながら挑戦できる環境です。 【アイデア提案制度】 Slackの「私のアイデアチャンネル」にて、会社やサービスに対して「もっとこうしたほうがお客様のためになるんじゃないか?」といったあなただけのアイデアを投稿する文化があります。投稿されたアイデアは定期的に精査され、必要に応じてプロジェクトが組まれます。新規プロジェクトには発案者のインターン生がアサインされることもあり、社員と一緒に大型プロジェクトを進めていく学生も! 【表彰制度】 1年に4回、全社の表彰式が開催されます。もちろんインターン生も3ヶ月間の努力や成果を讃えられることも!学生にして会社から表彰されるといった貴重な経験をすることができます。 【1on1制度】 インターン生の個々の成長を目的として、毎月上司との1on1を設けています。はじめのうちは自分の問題や課題を整理して有効なアクション設定をするのが難しい方もいらっしゃいますので、社員と自分の課題を明確にすることで毎月確実に成長できるような教育体制を整えています。 ▍インターンではこんなことをやります <<未経験の大学1・2年生でも活躍しています!>> ■■ 募集職種 ■■ ・営業 ・マーケティング ・人事/広報 ・ライター ■■ 業務内容 ■■ ・SNS運用 ・お客様への問題課題のヒアリング ・お客様への提案内容の作成 ・競合他社が提供する商材やプログラミング市場のトレンドなどの分析、情報収集 ・その他資料作成 等 ・採用業務(他のインターン生の選考の際、実際に働くインターン生として選考に同席してもらうこともあります) ・マネジメント業務 ■■ こんな方におすすめ ■■ ・何か打ち込めるものを探している ・次のステージとなるビジネスの世界で、求められる人材になりたい ・将来的には仕事や働き方を自由に選べるようになりたい ■■ インターン生の内定先 ■■ セールスフォース、リクルート、キーエンス、野村総合研究所、船井総研、Amazonジャパン、SoftBank、三菱商事、楽天、富士通、NTT東日本、NTTデータ、電通デジタル、東京海上グループ、マイナビ、パーソル、LIFULL、など… ※セールスフォース、LIFULLではトップセールスを受賞するなどして活躍中 ■■ 働き方 ■■ ・服装、髪色自由 ・リモートワーク可(研修期間は出社必須) ・時間はフレックス(シフトの提出はなく、月曜〜日曜日の9:00〜22:00の間で好きな時に出勤OK) ■■ 選考フロー ■■ 1 応募 2 カジュアル面談(オンライン) 3 代表面接(対面) 4 合否 5 研修 ※希望される方は内定承諾の前に社内見学をしていただくことも可能です -------- 伝説の明大生で現起業家の、元TOMAPインターン出身の動画が270万再生されています! ▽広告志望、ゼッタイみて!!元博報堂の鬼教官が、大絶賛の面接。 https://www.youtube.com/watch?v=YIFDiECQUe8
株式会社TOMAP
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- 営業
【土日勤務大歓迎!/育成環境】急成長の上場ベンチャーで挑戦する営業インターンシップ
皆さんには、『ヌリカエ』のインサイドセールス職としてお仕事をお任せします。 具体的には、リフォームを検討しているユーザーに対して、潜在的な顧客課題の特定、解決策となるサービスの提案まで全て行っていただきます。 実行責任ではなく結果責任を担うことで、インターンの枠組みを超えた高い当事者意識を持つことができるプログラムです。 成長が数字に現れるお仕事だからこそ、成果に応じた昇給を実現できることも本インターンの魅力のひとつです。 ■ ヌリカエについて 『ヌリカエ』は、2015年12月にローンチした業界最大級のマッチングプラットフォームです。 昨今、情報のオンライン化が加速していますが、リフォームについては、価格や品質が不明瞭なため、 オンラインのみでの情報提供が困難でした。 『ヌリカエ』は、そんな課題を解決するサービスとして誕生し、ユーザーが抱える潜在的な課題のヒアリング、それに対する情報提供にとどまらず、審査基準を満たした優良リフォーム企業とマッチングすることで、リフォームに関する新たな選択肢を提供しています。
株式会社Speee
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- 営業
【広告×エンタメ】創業期のスターティングメンバーとして自社サービスの拡大に貢献!
◆当社について 『⽇本中を”ワクワク”でジャックする』をMissionに掲げ、ストリートジャックに関する業務を一括で請け負う"ストリートジャック専門会社"です。 ◆事業内容 【街中ジャックメディア『TIMES SQUARE』】 『TIMES SQUARE』は、街中にポスターを大量掲載し、広告企業がエリアをジャックする「街中ジャックメディア」です。「街中ジャック」の特性を生かし、街中を歩いていたら何度も目にするような、非常に反復性の高いプロモーションメディアです。 また、未活用の壁面をお借りして、街の賑わい創出にも貢献することができるため、収益を得ながらサステナブルで、安心なまちづくりにも繋がります。 ◆仕事内容 今回募集するインターン生には、街中ジャックに必要な壁面を拡大してくため、不動産のオーナー様向けの営業活動を担当していただきます。具体的には、下記の仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・街中の未活用壁面を発見する業務 ・発見した未活用壁面の掲載枚数や視認性等を判断し、レベニューシェア額を決定し、オーナー様に提案する資料を作成する業務 ・作成した資料を元に、不動産オーナー様に実際に提案する業務 ・エリア拡大をリードする業務(エリアのポテンシャルの検討や広告主のニーズ調査等)
株式会社halfwaytheir
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- 営業
【平均時給3000円/未経験からリーダーに】充実した研修で稼げるようになるセールスインターン
弊社ではインターン生の皆様に、ステップに合わせて社会人に求められる経験を先取り、 チームや事業者視点で事業を見れる人材になっていただくことを目指しております! ◇事業内容◇ 2019年2月に立ち上げた人材領域特化型の営業支援会社です。 上場企業からベンチャー企業に至るまで、約300社の幅広い優良企業様をパートナーとして、 その製品やサービスを一般企業に向けて提供し、支援していく営業活動を行っております。 HR領域特化型の営業支援モデルを構築し、 他社が追随できないビジネスモデルへの確立し、 人材サービスを世の中に広め、働きやすい世の中を実現を目指しております。 ◇業務内容◇ 人材領域に特化したセールス支援・コンサルティング(クライアント企業の営業代行)に携わっていただきます! 最初はインサイドセールスからのスタートです。 *そもそもセールスとは? セールスは企業と顧客の唯一の接点であり、顧客の課題を解決する企業活動で最も重要な業務です。 総合職入社の多くはセールスからのスタート。 顧客が課題に感じていることに対して商品やサービスで解決をし、企業の売上を作る最も重要な職種です。 その中でもインサイドセールスは、「見込み顧客に認知してもらう」ことを目的とした、セールスの土台となる業務を指します。 ▽インサイドセールスの詳細業務 - ターゲット選定 - 営業リスト作成 - トークスクリプト構築 - アプローチ - アポイント獲得
株式会社UNLIMIT