【採用×マーケティング】採用業務を通じて人事目線を養う！就活に直接活かせる長期インターン！

▮ 弊社について
弊社は、『人の可能性を最大化する』をミッションのもと、HR（人材）領域やWebマーケティング、IT領域で事業展開を行っています。2021年に設立したベンチャー企業ですが、毎年右肩上がりで成長をしており、2023年現在は20名規模の会社に成長してきました。


▮ インターン生にお任せしたいこと
今回募集するインターン生には、採用マーケティング事業部にて、弊社の今後の拡大を担う採用業務に関わっていただきます。

採用マーケティング事業部は、弊社メンバーの採用と会社の魅力やアピールポイントを外部に積極的に、発信していく重要な役割になります。

【具体的な仕事内容】
・中途採用の各種媒体運用：記事のライティング、出稿記事の構成案作成、デザインの改善
・SNSアカウントの運用やCS業務のサポート
・その他集客施策の立案/実行
・運用媒体の成果検証/ABテスト
※ベンチャー企業のため、採用業務のみに限らず、その他の業務もお任せすることがございます。

他にもご自身で挑戦してみたいことがあれば、会社を有効活用し、どんどんやっていきましょう！


▮ 社内の雰囲気
Nexilでは、本気で人生を生きたい、主体的に大きな物事に関わりたいという熱量の高いメンバーが集まっております。そのため、インターンや正社員など立場関係なく、どうすれば会社が成長するのかという高い視座を持って事業に携ってもらいます。

もちろん、そのために我々も個人個人の成長に向き合いますので、自身の成長速度を最大化したいという方のご応募をぜひお待ちしております！

▼研修
・会社・事業・業界の理解
・仕事のSTEPについて

▼実務スタート（入社1週間後～）
まずは、簡単な業務からお任せし、徐々にスキルに合わせて業務を割り振りします！

▼振り返り
日々の業務において良かったことや反省点を必ず振り返りましょう。
振り返りをもとにPDCAサイクルを回し、スピード感を持って成長してください！

▮ 当ポジションの魅力
採用マーケティングという職は、弊社メンバーの採用と会社の魅力やアピールポイントを外部に発信していくという非常に重要なお仕事です。会社の顔を言っても過言ではないような立場をインターン生のあなたにお任せします。

自分の書いた記事やコンテンツが人気になり、候補者からの応募が増えたときなどは、就活でも生かせる数字の実績と同時にやりがいを感じることができると思います。

▮ こんな人にオススメです！
・ベンチャー企業のマーケティングに参画し、自身のマーケティングスキルとキャリアを伸ばしていきたい方
・コンテンツマーケティングを通して、自身のライティングスキルやデザインスキルを磨いていきたい方
・ベンチャー企業で、日々やりがいを感じながら熱量高く働きたい方