◢◤急成長の舞台◢◤2030年IPO・時価総額1,000億円超を見込む。子会社社長、新規事業責任者が続々生まれる環境へ
2025年10月30日
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1300円~2500円+インセンティブ
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東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー15F、21F
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恵比寿駅から徒歩5分
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週3日 / 週18時間
仕事概要
Mission
「人の力で世界最高峰を再興する」
私たちは日本が世界に誇る素晴らしい産業・経営資源に焦点を当て、企業の課題解決を通じた経営支援に全力でコミットします。
企業の中核である人的資本の価値を最大化し、お客様とともにNo.1を
目指します。
▶人の力で
・弊社の中核事業である人材サービスで
・労働集約産業に対する総合支援で
・営業組織、デリバリー部隊の力で
▶世界最高峰を
日本はモノづくり国家として成長
世界時価総額ランキングにおける日本企業の台頭
▶再興する
失われた30年を取り戻し、再びモノづくり国家として再興させ、支援事業者・コンサルティング会社として最大の功労者(日本NO.1)を目指します。
入社後の流れ
▼研修制度が充実!未経験からスタートできる環境
①インプットテスト
まずは簡単に会社や業界の知識を覚えていただき、ペーパーテストを行います。
②ロープレ
実際のシーンを想定したロールプレイングをし、合格後実務を開始します。
③実務開始
経験できること
ビジネスを「創る側」へ!!
変化の激しい時代に最も求められる「ゼロイチ」の経験。当社のインターンシップでは、事業立ち上げのリアルな過程に主体的に参画し、将来に役立つ「事業開発力」と「経営視点」を徹底的に磨きます。
成長フェーズにある新規事業部で、あなたのアイデアを形にし、ビジネスを「創る側」の視点を身につけませんか?
● 新規事業部の立ち上げ・推進
立ち上げ間もない成長過程の新規事業に、コアメンバーとして深く関与できるポジションです。事業拡大を肌で感じながら、将来の起業や幹部候補に求められる「経営者視点」を養います。
主な業務内容
1,新規サービス企画と具体化:市場分析に基づき、抽象的なアイデアを具体的なサービス設計へと落とし込みます。
2,事業推進のための基盤構築
・事業拡大に必要な研修資料・ナレッジの整備、効果的な組織設計の検討。
・組織・人材育成への参画:メンバー育成の計画立案、目標設定と振り返りの実施、サポート。
・採用・人事制度設計への関与:採用計画の立案や人事評価制度設計など、事業の中核に関わる業務。
▶このポジションで得られるスキル・経験
・「事業開発力」と「ゼロイチ」経験:新規サービス開発を通じた、質の高いPDCAの実践経験。
・「経営視点」と「高い視座」:経営陣との定期MTGに参加し、ビジネス全体を見渡す高い視座の習得。
・「巻き込み力」とリーダーシップ:事業を前に進めるために、周囲を動かす力、組織をまとめる力。
・リアリティ:実際に事業部責任者を務めるインターン生も在籍しており、裁量権を持って事業を推進できます。
身につくスキル
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ビジネスマナー
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ビジネスマナー
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分析
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分析
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論理的思考力
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論理的思考力
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マネジメント
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マネジメント
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戦略策定
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戦略策定
社員・インターン
応募後の流れ
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1. カジュアル面談
- オンラインにて担当者とのカジュアル面談を行います。
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2. 最終面接
- 本社オフィスに直接お越しいただき、採用責任者と最終面接を行います。
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3. 採用
- 面接後1日以内に合否のご連絡をさせていただきます。
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募集要項
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- 募集職種
- 企画
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- 雇用形態
- アルバイト
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- 給与
- 1300円~2500円+インセンティブ
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- 交通費
- 全額支給
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- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー15F、21F
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- 最寄り駅
- 恵比寿駅から徒歩5分
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- 勤務可能時間
- 09:00〜18:00
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- 勤務日数
- 週3日〜
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- 勤務時間
- 週18時間〜
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- 勤務期間
- 6〜12ヶ月以上
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- 応募条件
- 「何かに本気で取り組みたい!」「学生のうちから裁量をもって様々な仕事をしてみたい!」
そんな方を積極的に募集しています!
また、「将来の明確な目標は決まっておらず、不安を抱えているけど、何をまずやったらいいかわからない,,,」
そんな方でもお気軽にご面接にご応募ください!相談に乗りつつ、あなたにピッタリな仕事の紹介をします!
定員あり:早めにご応募ください!