【辛口評価】ABABA（アババ）の評判は良い？悪い？就活生の口コミと内定事情を紹介！

ABABA（アババ）は、累計10万人以上の就活生が利用する、新卒向けのスカウト型就活サービスです。

最大の特徴は、「他社の最終面接まで進んだ実績」をもとに、企業からスカウトが届くこと。最終面接で惜しくも不採用になった「過程」や「努力」を評価してもらえる、これまでにない新しい就活サービスです。スカウト経由ではES免除・面接免除などの選考カットを受けられるため、効率良く次の選考に進めます。

しかし、新しい就活サービスとはいえ、実際に使うとなると「利用者は本当に満足しているの？」「最終面接に落ちた企業にバレないの？」などの不安を感じる方も多いと思います。

そこで本記事では、ABABAを実際に利用した方の口コミをもとに、サービスの特徴や利用前に確認したい注意点、おすすめの活用方法を詳しく解説します。

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ABABA（アババ）はどんな就活サービス？

ABABAは、株式会社ABABAが運営する、新卒向けのダイレクトリクルーティング（スカウト型）就活サービスです。

最大の特徴は、登録できる学生を「他社の最終面接まで進んだ就活生」に限定している点です。最終面接で不採用になった際の「お祈りメール（不採用通知）」や、最終選考まで進んだ実績を登録することで、その過程を評価した企業からスカウトを受け取れます。

「就活の結果だけでなく過程を評価する」という新しい発想で生まれたサービスで、最終面接まで進んだ実績は、企業から見れば「一定以上の選考を勝ち抜いたお墨付きの人材」という証明になります。そのため、スカウト経由ではES免除や一次面接免除など、選考の一部をカットして効率良く進められるのが魅力です。

導入企業は累計2,500社以上で、docomoやDAIHATSUなどの大手企業も利用しています。内定承諾率は業界No.1の平均67%と、企業と就活生のミスマッチが少ないのも特徴です。やり取りはLINEで完結するため、メッセージを見逃しにくく、就活の不安もすぐに相談できます。

最終面接に落ちてしまって新しい持ち駒を増やしたいひと、これまでの就活の努力を次に活かしたいひとは、ABABAを活用してみましょう。実際にABABA経由で内定をもらう就活生もたくさんいます。

ABABA（アババ）の良い評判・就活生の口コミ

今回は、X（Twitter）、Facebook、Instagram、Yahoo知恵袋、教えてgoo!、みん評 など、生の体験談が発見できる場所でABABAの評価を調べてみました。

結論からお伝えするとABABAは、総評としてネガティブな評判よりもポジティブな評判の方が多いサービスです。それではまずABABAの良い評判・口コミから見ていきましょう。

• 良い評判①：最終面接の頑張りを評価したスカウトが届く
• 良い評判②：ES免除・面接免除など選考カットで効率良く進める
• 良い評判③：大手企業からもスカウトが届く
• 良い評判④：LINEで完結するから手軽で見逃しにくい
• 良い評判⑤：最終面接に落ちた精神的負担をやわらげてくれる
• 良い評判⑥：内定承諾率が高くミスマッチが少ない
• 良い評判⑦：受賞歴も豊富で安心して利用できる

それぞれ解説します。

良い評判①：最終面接の頑張りを評価したスカウトが届く

ABABA最大の魅力は、最終面接まで進んだ「過程」や「努力」を評価したスカウトが届くことです。

一般的なスカウト型サービスは、プロフィールや自己PRをもとにオファーが届きますが、ABABAは「他社の最終面接まで進んだ実績」が評価の軸になります。最終選考まで残れる実力を持った人材として企業に認識されるため、質の高いスカウトが届きやすい仕組みです。

最終面接で惜しくも不採用になっても、その経験が無駄になるどころか、次のチャンスにつながるのは大きなメリット。これまでの就活の努力を、前向きに次へ活かすことができます。

良い評判②：ES免除・面接免除など選考カットで効率良く進める

ABABA経由のスカウトでは、ES免除や一次面接免除など、選考の一部をカットして進められます。

最終面接まで進んだ実績が、企業から「すでに一定の実力を認められた人材」と評価されるため、足切りにあたる選考（ESや一次面接など）が免除されることが多くあります。これにより、一から選考を受け直す必要がなく、テンポよく内定まで近づけます。

就活終盤で時間がない時や、効率良く持ち駒を増やしたい時に、選考カットは大きな武器になります。

良い評判③：大手企業からもスカウトが届く

ABABAには、大手企業からベンチャーまで幅広い企業が参加しており、大手からのスカウトが届くこともあります。

導入企業は累計2,500社以上にのぼり、docomoやDAIHATSUなどの大手企業も利用しています。サービス開始当初はIT系の中小ベンチャーが中心でしたが、年々利用企業が増え、企業の幅も大きく広がっています。

自分から探さなくても、実績を評価した企業からアプローチが届くため、思いがけない優良企業や、これまで知らなかった業界との出会いにつながることもありますよ。

良い評判④：LINEで完結するから手軽で見逃しにくい

ABABAは、スカウトの受信から企業とのやり取りまで、すべてLINEで完結します。

専用アプリを開いたり、メールをこまめにチェックしたりする必要がなく、普段使っているLINEに通知が届くため、大事な連絡を見逃しにくいのが嬉しいポイントです。

就活中のちょっとした不安や疑問も、LINEで気軽に相談できます。スマホひとつで完結する手軽さは、忙しい就活生にとって大きなメリットです。

良い評判⑤：最終面接に落ちた精神的負担をやわらげてくれる

ABABAは、最終面接に落ちた就活生の精神的な負担をやわらげてくれるサービスです。

最終面接まで進んだのに不採用になると、「ここまで頑張ったのに」と強い無力感を覚える人も少なくありません。ABABAは、そうした最終面接での頑張りを評価し、次のチャンスにつなげてくれるため、前向きに就活を続けられます。

ABABAには「お祈りエール」という独自の仕組みがあり、企業が不採用通知に「素晴らしい人材なので他社に推薦したい」という激励のメッセージを添えてくれます。落ちてしまっても応援してもらえることで、いわゆる「就活うつ」のような心理的負担の軽減にもつながっています。

良い評判⑥：内定承諾率が高くミスマッチが少ない

ABABAは、内定承諾率が業界No.1の平均67%と高く、企業と就活生のミスマッチが少ないのが特徴です。

最終面接まで進んだ実績や、就活の軸・志向性をもとにマッチングされるため、自分と相性の良い企業からスカウトが届きやすくなっています。希望業界や志向が近い企業からアプローチが来るため、納得感を持って選考に進めます。

ミスマッチが少ないということは、入社後に「思っていたのと違った」というギャップも起こりにくいということ。長く活躍できる企業と出会いやすいサービスです。

良い評判⑦：受賞歴も豊富で安心して利用できる

ABABAは、経済産業大臣賞・東京都知事賞など、数々の賞を受賞している注目のサービスです。

「最終面接に落ちた実績を登録する」という仕組みを聞くと、「怪しいのでは？」「落ちた企業にバレるのでは？」と不安に感じる人もいるかもしれません。しかし、ABABAは累計2,500社以上の導入実績があり、共同代表が「Forbes 30 UNDER 30 Asia」に選出されるなど、各方面から高く評価されているサービスです。

登録履歴が過去に落ちた企業に通知される仕組みではないため、その点も安心です。新しい就活の選択肢として、ABABAを使ってみるのがおすすめです。

ABABA（アババ）の悪い評判・就活生の口コミ

同様に、X（Twitter）、Facebook、Instagram、Yahoo知恵袋、教えてgoo!、みん評 など、生の体験談が発見できる場所でABABAの悪い評判やデメリットを調べてみました。

• 悪い評判①：最終面接まで進んだ実績がないと登録できない
• 悪い評判②：地方勤務希望だとスカウトが届きにくいことがある
• 悪い評判③：IT・ベンチャー系の企業が比較的多い
• 悪い評判④：「怪しい」「バレる」と不安に感じる声もある

それぞれ解説します。

悪い評判①：最終面接まで進んだ実績がないと登録できない

ABABAは、登録対象が「他社の最終面接まで進んだ就活生」に限定されているため、最終面接の経験がないと利用できません。

これはABABAの仕組みの核となる部分であり、最終選考までたどり着いた実績が評価の軸になっています。そのため、まだ最終面接まで進んだことがない就活生は、登録ができません。

ただし、裏を返せば、最終面接まで進んだ実績さえあれば、その努力を最大限に活かせるサービスとも言えます。これから就活を始める人や、まだ選考が進んでいない人は、まず他の就活サービスで選考を進めつつ、最終面接まで進んだタイミングで登録するのがおすすめです。

悪い評判②：地方勤務希望だとスカウトが届きにくいことがある

ABABAは、地方勤務を希望する就活生だと、スカウトが届きにくいという声もあります。

サービス開始当初は都市圏の企業が中心で、地方エリアは整備の途中段階だったことが理由と考えられます。地方採用に積極的な企業の導入がまだ限られているため、希望勤務地によってはスカウト数が少なくなる可能性があります。

ただし、現在では地方企業の活用事例も少しずつ増えており、全国規模で利用できるサービスへと拡大が進んでいます。地方志望の方は、他の就活サービスと併用しておくと安心です。

悪い評判③：IT・ベンチャー系の企業が比較的多い

ABABAは、IT・WEB系のベンチャー企業が比較的多い傾向があります。

サービス開始当初はIT系の中小ベンチャーが中心だったこともあり、現在も他のスカウトサービスと比べてIT・ベンチャー系の割合がやや高めです。そのため、業界によっては希望に合うスカウトが届きにくいと感じることもあるかもしれません。

ただし、近年はdocomoやDAIHATSUといった大手企業の導入も増えており、企業の幅は着実に広がっています。幅広い業界を検討したい人は、他のスカウトサービスや就活エージェントと併用するのがおすすめです。

悪い評判④：「怪しい」「バレる」と不安に感じる声もある

「最終面接に落ちた実績を登録する」という仕組みを、「怪しい」「落ちた企業にバレるのでは」と不安に感じる就活生もいます。

しかし、ABABAは怪しいサービスではありません。累計2,500社以上の導入実績や、経済産業大臣賞・東京都知事賞などの受賞歴を持つ、信頼性の高いサービスです。

また、ABABAに登録した履歴が、過去に最終面接で落ちた企業に通知される仕組みではありません。新たに選考を受ける企業に対しても、ABABAを利用していることや、特定の企業の面接に落ちたことがマイナスの印象を与えることは一切ないため、安心して利用できます。

ABABA（アババ）がおすすめなひと

ABABAのメリット・デメリットをご紹介しましたが、総じておすすめな人は以下の通りです。

• 最終面接に落ちてしまい、新しい持ち駒を増やしたいひと
• これまでの就活の努力を次に活かしたいひと
• ES免除・面接免除で効率良く選考を進めたいひと
• 就活終盤で時間がなく、スピーディーに内定を狙いたいひと
• 最終面接の不採用で落ち込んでいて、前向きに就活を続けたいひと

ABABAは、最終面接まで進んだ実績をもとに、企業からスカウトが届く新しい就活サービスです。最終選考での頑張りを評価してもらえるため、最終面接に落ちて持ち駒がなくなってしまった人や、就活終盤で焦っている人にとって、心強い味方になってくれます。

ES免除や面接免除といった選考カットによって、効率良く次の選考に進めるのも大きな魅力。最終面接まで進んだ実績があるなら、登録しておいて損はありません。

ABABA（アババ）の使い方｜登録からスカウト・内定までの流れ

ここからは、ABABAに登録してからスカウト・内定を貰うまでの流れを解説します。

1. 会員登録・最終面接実績の提出
2. プロフィール・自己PRの登録
3. 企業からのスカウト受信（LINE）
4. 選考（ES免除・面接免除）
5. 選考・内定

それぞれ解説します。

①会員登録・最終面接実績の提出

ABABAの公式サイトから会員登録を行い、最終面接まで進んだことがわかる資料を提出します。

ABABAは、最終面接まで進んだ就活生のみが登録できるサービスです。不採用通知（お祈りメール）など、最終選考まで進んだことを証明できる資料を提出することで、登録が完了します。

なお、企業から届いた不採用通知に「お祈りエール」としてABABAの登録リンクが添えられている場合は、そのリンクから登録すると、その企業の最終面接まで進んだ実績として登録できます。

②プロフィール・自己PRの登録

登録後は、LINEにメッセージが届くので、プロフィールや自己PRを登録します。

• 大学名・学部・卒業見込み年度
• 希望業界・希望職種・希望勤務地
• 自己PR・就活の軸 など

企業はプロフィールや自己PRを読んだうえでスカウトを送るため、内容を充実させておくことで、より自分に合ったスカウトが届きやすくなります。登録情報に不備がないか、しっかり確認しておきましょう。

③企業からのスカウト受信（LINE）

プロフィールの登録が完了すると、あなたの実績や志向にマッチした企業からスカウトが届きます。

スカウトはLINEに届くため、見逃しにくく、すぐに内容を確認できます。一斉送信ではなく、一人ひとりに合わせて届く仕組みのため、魅力的なスカウトが届きやすい傾向があります。

気になる企業からスカウトが届いたら、内容を確認して選考に進むかどうかを検討しましょう。すべてのスカウトに応じる必要はなく、受けるかどうかは自由です。

④選考（ES免除・面接免除）

スカウトを受けて選考に進む際は、ES免除や一次面接免除など、選考の一部がカットされることが多くあります。

最終面接まで進んだ実績が評価されているため、足切りにあたる選考をスキップして、効率良く進められます。企業によっては、企業文化との相性を見る役員面接1回で内定が出ることもあります。

選考中に不安なことや気になることがあれば、LINEで気軽に相談できます。

⑤選考・内定

選考を通過したら内定です！

ABABAは選考カットによってスピーディーに進むため、就活終盤でも短期間で内定を獲得できる可能性があります。最終面接まで進んだ実績を活かして、効率良く内定を目指せます。

内定を貰ってから承諾に悩む場合や、内定先について不安なことがあれば、相談することもできます。納得できるまでじっくり検討しましょう。

ABABA（アババ）を上手に活用するためのポイント

せっかくABABAを利用するなら、最大限活用して就活を成功させたいですよね。ここからは、ABABAを上手に活用するポイントを紹介します。

• 活用術①：最終面接まで進んだら早めに登録する
• 活用術②：プロフィール・自己PRを充実させる
• 活用術③：気になるスカウトには積極的に応じる
• 活用術④：LINEはこまめにチェックする
• 活用術⑤：他の就活サイト・エージェントも併用する

それぞれ解説します。

活用術①：最終面接まで進んだら早めに登録する

ABABAは、最終面接まで進んだタイミングで早めに登録するのがおすすめです。

最終面接まで進んだ実績があれば、たとえ不採用になっても、その経験をすぐに次のチャンスに活かせます。登録が早いほど、より多くの企業からスカウトを受け取る機会が増えます。

特に就活終盤は採用枠が埋まりやすくなるため、最終面接の結果が出たらすぐに登録して、持ち駒を増やしておきましょう。

活用術②：プロフィール・自己PRを充実させる

企業はプロフィールや自己PRを読んだうえでスカウトを送るため、内容を充実させることが大切です。

希望業界や職種、就活の軸、自己PRなどを具体的に記載しておくことで、企業の目に留まりやすくなり、自分に合ったスカウトが届きやすくなります。

最終面接まで進んだ実績に加えて、自分の強みや人柄が伝わるプロフィールを作り込むことで、スカウトの質も量も高まりますよ。

活用術③：気になるスカウトには積極的に応じる

気になる企業からスカウトが届いたら、積極的に選考に進んでみましょう。

ABABAのスカウトは選考カットが受けられるため、通常の選考よりも負担少なく企業と接点を持てます。少しでも興味のある企業があれば、お試し感覚で選考に進んでみるのがおすすめです。

複数の企業の選考を受けることで、自分に合う企業を見つけやすくなりますし、仮に内定を貰っても辞退することに問題はありません。

活用術④：LINEはこまめにチェックする

ABABAはスカウトや企業とのやり取りがLINEで届くため、こまめにチェックしておきましょう。

魅力的なスカウトが届いても、返信が遅れると採用枠が埋まってしまったり、企業の印象が悪くなったりする可能性があります。LINEの通知をオンにしておき、スカウトが届いたら早めに対応するのがおすすめです。

活用術⑤：他の就活サイト・エージェントも併用する

ABABAに加えて、他の就活サイトやエージェントも併用することをおすすめします。

ABABAは「最終面接まで進んだ実績」が前提のサービスのため、選考が進んでいない段階では利用できません。そのため、就活全体を通しては、他の就活サービスとの併用が効果的です。

就活サービスを併用することによるメリットは下記の通りです。

• 求人や企業の選択肢が増える
• 各サービスの独自求人・独自スカウトをチェックできる
• さまざまな視点から就活アドバイスを受けられる

特に、内定獲得までじっくり寄り添ってほしい場合は、ES添削や面接対策などの手厚いサポートが受けられる就活エージェント「キャリアチケット」との併用がおすすめです。

スカウト型のABABAと、エージェント型のキャリアチケットを組み合わせることで、効率良く内定を目指せますよ。

ABABA（アババ）の気になる疑問を解決

最後に、ABABAのよくある質問をまとめました。

• 質問①：料金は無料ですか？
• 質問②：最終面接に落ちた企業や、新しく受ける企業にバレませんか？
• 質問③：最終面接の経験がなくても登録できますか？
• 質問④：どんな企業からスカウトが届きますか？
• 質問⑤：いつから利用を始めるのが良いですか？
• 質問⑥：地方学生でも利用できますか？
• 質問⑦：退会方法を教えてください
• 質問⑧：どこの会社が運営していますか？

それぞれ解説します。

質問①：料金は無料ですか？

ABABAは、登録からスカウトの受信、選考まで、完全無料で利用できます。

サービス無料と聞くと怪しく感じますが、ABABAは採用が決まった際に企業から費用を貰っています。

そのため学生は就活サポートを無料で利用することができるんです。安心してご利用ください。

質問②：最終面接に落ちた企業や、新しく受ける企業にバレませんか？

ABABAに登録した履歴が、過去に最終面接で落ちた企業に通知されることはありません。

また、新たに選考を受ける企業に対しても、ABABAを利用していることや、特定の企業の最終面接に落ちたことがマイナスの印象を与えることは一切ありません。

むしろ「最終面接まで進めるだけの実力がある人材」として評価されるため、安心して利用できます。

質問③：最終面接の経験がなくても登録できますか？

ABABAは、他社の最終面接まで進んだ就活生のみが登録できるサービスです。

そのため、まだ最終面接まで進んだ経験がない場合は、登録ができません。最終選考まで進んだ実績が、スカウトの評価軸になっているためです。

これから就活を始める人や、まだ選考が進んでいない人は、まず他の就活サービスで選考を進めつつ、最終面接まで進んだタイミングで登録するのがおすすめです。

質問④：どんな企業からスカウトが届きますか？

ABABAには、大手企業からベンチャー企業まで、累計2,500社以上が導入しています。

docomoやDAIHATSUなどの大手企業も利用しており、企業の幅は年々広がっています。IT・WEB系のベンチャー企業が比較的多い傾向はありますが、さまざまな業界の企業からスカウトを受け取れる可能性があります。

質問⑤：いつから利用を始めるのが良いですか？

ABABAは、最終面接まで進んだタイミングで登録するのがおすすめです。

最終面接の結果が出たら、できるだけ早く登録することで、より多くのスカウトを受け取る機会が増えます。

特に就活終盤は採用枠が埋まりやすいため、早めの登録が有利に働きます。

質問⑥：地方学生でも利用できますか？

ABABAは、地方学生でも利用できます。

ただし、地方勤務を希望する場合は、都市圏に比べてスカウトが届きにくい可能性があります。

サービス開始当初は都市圏の企業が中心でしたが、現在は地方企業の活用事例も増えています。

地方志望の方は、他の就活サービスと併用しておくと安心です。

質問⑦：退会方法を教えてください

ABABAを退会したい場合は、LINEやお問い合わせ窓口から手続きを行えます。

「内定先が決まったため」「他の就活サービスを使いたい」など、退会理由はさまざまかと思いますが、所定の手続きを行えば退会できます。

退会できない…なんてことはありませんので、ご安心ください。

質問⑧：どこの会社が運営していますか？

ABABAは、株式会社ABABAが運営しています。

2020年に岡山大学在学中の代表が創業した企業で、「就活の過程を評価する」という新しい発想のもと、ダイレクトリクルーティングサービス『ABABA』を展開しています。

創業から数年で累計2,500社・累計10万人以上の学生に利用されるまでに成長し、経済産業大臣賞・東京都知事賞などの受賞歴も持つ注目の企業です。

ABABA（アババ）の評判まとめ

本記事では、ABABAの良い評判や悪い評判・口コミ、サービスを利用する際の流れなどをご紹介しました。

ABABAは、最終面接まで進んだ実績をもとに企業からスカウトが届く、新しい発想の新卒スカウトサービスです。

最終選考での頑張りを評価してもらえるうえ、ES免除・面接免除といった選考カットで効率良く内定を狙えます。

最終面接に落ちて持ち駒を増やしたい方、これまでの努力を次に活かしたい方は、一度登録してみることをおすすめします。

ABABAの公式サイトはこちら

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