【空きコマ勤務可】コンサルティングセールスを募集中!すごいベンチャー100に選出!/昨年比従業員数ほぼ2倍/日本のGDP2割を占める製造業のDXを進めるスタートアップ
2024年05月30日
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都営新宿線 小川町駅 B7出口より徒歩3分 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅 B7出口より徒歩3分 東京メトロ 丸の内線 淡路町駅 B7出口より徒歩3分 東京メトロ 半蔵門線 神保町駅 A9出口より徒歩5分 東京メトロ 東西線 竹橋駅 3b出口より徒歩6分 東京メトロ 千代田線 大手町駅 C2B出口より徒歩8分 JR中央・総武線 御茶ノ水駅 聖橋口より徒歩9分 JR 神田駅 4番/北口より徒歩10分
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入社時の時給:1300円~1600円 ※研修後、昇給可能性あり
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週2日 / 週15時間
仕事概要
株式会社Skillnoteは、”つくる人が、いきる世界”をビジョンに掲げ、製造業向けスキル管理システムを開発している会社です。
ニッチな領域ではありますが、人員も昨年度から2倍近く増え、富士通など日本を代表する企業との事業提携、海外8拠点導入など着実に成長しているスタートアップです。
皆さんもニュースで観たことがあるかもしれませんが、昨今製造業ではリコール問題など経営に関わる品質トラブルや法令違反が頻発しています。また、人材育成や最適な人材配置についても、解決に繋がっていない企業が多く存在します。
そんな課題に対して、私達は製造業の基幹データである、スキル・資格・教育履歴を組織横断で一元化・可視化することによって、全社単位で、働く人の力量に合った科学的・戦略的な人材育成・配置を実現します。
■配属先
・セールス
ミッション:お客様が抱える課題を明確化し、最適な解決アプローチを提案する
or
・カスタマーサクセス
ミッション:お客様に伴走しながら課題解決を進め、成功に導く
※システムを導入して終わりではなく、課題解決まで徹底して伴走する組織に最適化するため、上記二部署に分けて提案を行っています。
■お願いする業務について
・お客様の課題ヒアリング
・お客様にご提案する資料の作成
・お客様の課題解決に繋がるプロダクトストーリーのデモ
・他社事例等をふまえた施策提案
※お客様の課題は、若手の多能工化や、ベテラン社員の技能伝承、新規技術開発に向けた最適な人材配置など多岐に渡ります。その課題を特定し、実際のサクセスまで伴走していくことが皆さんのミッションです。
■学業との両立はできますか?
可能です。空きコマの時間を活用して週3~5日働く形態でもOKですし、全休の日を作って、その日は社員並みにフルコミットで働き成果を出す!という形でも大歓迎です。
※サークルの大会で忙しい、期末前などについても事前にご相談いただければ調整可能です。
■どのような方と一緒に働くことができますか?
社会人歴3~5年目の社員をメンターとして相談しやすい環境を作りつつ、経験豊富な役員から直接FBをもらえる環境をご用意しています。
役員
取締役COO 高野 雄治
https://note.com/skillnote/n/nf485481518eb
メンター(例)
セールスマネージャー 畔柳結衣
https://note.com/skillnote/n/n20012735ca8f
その他製造業向けIT企業というと、シニアな男性ばかりなイメージがありますが、女性社員も3割ほど在籍しています。
https://note.com/skillnote/n/n59d133d0b79c
■こんな人におすすめ
社会人になる前に、スタートアップで働くイメージを持っておきたい方
インパクトのある社会課題の解決に挑戦してみたい方
多種多様なバックグラウンドを持った優秀な社員と切磋琢磨してみたい方
インターン未経験から始めたメンバーも多く、成長意欲・学習意欲がある方であれば大歓迎です!
■稼働時間
・最低平日週15時間以上
・テスト期間、就活対応等は相談・調整の上お休み可
入社後の流れ
▼入社後のステップ
入社後〜1週間:立ち上がり期
・プロダクトへのサービス理解を深める
1週間〜3週間:徐々に業務引き継ぎ
・顧客MTGへの同席
・プレゼン用の資料、デモ準備
・メンター社員によるロールプレイングの開始
1ヶ月〜3カ月
・メンター社員が担当する顧客の副担当として一通りのフローを経験
3カ月以降
・主担当として、新規顧客の担当として課題のヒアリング~提案まで担当
経験できること
・日本を代表する製造業企業との折衝経験
・急成長していく会社の中身がどうなっていくのかの体験
・スタートアップの働き方、意思決定の速さの体感
・メンター、役員FBによる成長機会
・同じく切磋琢磨する同期との絆づくり
身につくスキル
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business_center
ビジネスマナー
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ビジネスマナー
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forum
コミュニケーション
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forum
コミュニケーション
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co_present
プレゼンテーション
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co_present
プレゼンテーション
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assignment
資料作成
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assignment
資料作成
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tips_and_updates
課題解決
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tips_and_updates
課題解決
社員・インターン
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山川 隆史
- 代表取締役
- 早稲田大学理工学部卒
信越化学工業株式会社入社。電子材料事業本部にて 新規技術のビジネス開発や開発品の市場開拓などに従事。10年間にわたり、半導体用材料の次世代技術開発など、アジア・欧米のグローバル企業とのプロジェクトに多数参画。2006年3月に製造業の人材育成を支援する会社を創業、2016年1月に株式会社Skillnoteを設立、現在に至る。2006年以降、製造業の人材育成、スキルマネジメントの課題に取り組んでいる。
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高野 雄治
- 取締役COO
- 東京大学大学院
新卒でボストンコンサルティンググループに入社し、幅広く経営コンサルティング業務を経験。その後、株式会社経営共創基盤に参画し、製造業やメディア系企業を中心に、ハンズオンでの戦略構築・実行支援に従事。その後、エムスリーにて、営業グループのリード、製薬企業向け営業DX事業の責任者に加え、グループ会社エムスリーマーケティングの副社長を兼任。2022年、Skillnoteに参画し、セールスマーケの基盤構築を推進。
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高田 英明
- 取締役 CFO
- 東京大学
株式会社三菱UFJ銀⾏を経て従業員数約20名のフェーズで株式会社クラウドワークスに⼊社し、経営管理マネージャーとして上場前より管理体制構築を牽引。その後、アクセンチュア株式会社に入社し、戦略コンサルティング本部で⼤⼿総合電機メーカーの⽀援に従事。2020年にSkillnoteに参画後は、コーポレート部門のゼネラルマネージャーとして経営企画、経営管理、及び海外事業を統括。
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安藤 大輔
- 執行役員 VPoE
- 東京理科大学大学院
SIerを経て、受託開発やEC事業を展開するベンチャー企業等、3社での経験を通しフルスタックエンジニアとしてのキャリアを歩む。2019年、Skillnoteに1人目のエンジニアとして参画し、システムの再構築を牽引。VPoEとして組織作りにも取り組み、開発組織を15名までに拡大させる。
応募後の流れ
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1. アンケート回答
- 弊社では過去のご経験よりも、「インターンシップでどんなことを実現したいか? 」「 何を経験として提供できるか? 」のお互いのマッチ度を確認するにあたり、書類選考という形ではなく、事前にアンケートの回答をお願いしております。
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2. 一次面接
- 30分~45分程度で、前半はSkillnoteの事業やインターンに関して理解を深めていただくための会社紹介、後半は通常の選考を予定しています。
選考では、細かいスキル確認というより、Skillnoteらしさがあるか?といったカルチャーフィットの確認をメインにさせていただきます。
Skillnoteが大事にしているコアバリューについて
https://career.skillnote.jp/#f4575c98c5904aa7a026afc1f9b883f2
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3. 顔合わせ
- オフィスツアーやメンター社員との顔合わせも兼ねて、東京本社での顔合わせを実施します(30分程度)
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募集要項
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- 募集職種
- 営業
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- 雇用形態
- アルバイト
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- 給与
- 入社時の時給:1300円~1600円
※研修後、昇給可能性あり
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- 交通費
- 月額3万円まで支給
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- 勤務地
- 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11階
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- 最寄り駅
- 都営新宿線 小川町駅 B7出口より徒歩3分 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅 B7出口より徒歩3分 東京メトロ 丸の内線 淡路町駅 B7出口より徒歩3分 東京メトロ 半蔵門線 神保町駅 A9出口より徒歩5分 東京メトロ 東西線 竹橋駅 3b出口より徒歩6分 東京メトロ 千代田線 大手町駅 C2B出口より徒歩8分 JR中央・総武線 御茶ノ水駅 聖橋口より徒歩9分 JR 神田駅 4番/北口より徒歩10分
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- 勤務可能時間
- 09:00〜18:00
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- 勤務日数
- 週2日
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- 勤務時間
- 週15時間
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- 勤務期間
- 4〜6ヶ月
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- 応募条件
- インターン経験は入社後サポートしますので、必要ありません!
下記ご応募お待ちしております!
・製造業に興味がある方
・インパクトのある社会課題の解決に挑戦してみたい方
定員あり:早めにご応募ください!
営業の長期インターンシップ
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- 東京都
- 営業
【土日出勤もOK】数千万〜数億円を扱う海外不動産営業で誰にも負けない圧倒的な営業力を身につけませんか?
弊社について 弊社は、不動産の領域において新たな価値を創造し続けるグローバルカンパニーです。 【事業内容】 ①海外不動産検索ポータルサイト ②海外不動産&インバウンド向け不動産売買エージェント ▮インターン生にお任せしたいこと 海外不動産の購入や投資に興味をお持ちの日本人のお客様に対しての提案営業を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・過去にお問い合わせのあったお客様や、当社のセミナー・イベントにご参加者様からのアポイント獲得 ・自社ポータルサイトからのお問い合わせ対応 ・ニーズのヒアリング ・海外の投資市場感、不動産情報等のご案内 弊社では、インターン生という立場は関係なく、社員と同じ基準で裁量を持って業務に関わっていただきます。そのため、営業として成果を出すことができれば、リーダーとしてマネジメントや数値管理、施策の企画・運用、フィールドセールスとしてご契約の商談にもチャレンジできます。 ※営業の業務以外に、インターン中に関わってみたいことがあれば、適性や業務によって体験することも可能です。 ▮研修体制 不動産に関する知識は、イチから動画教材を通して学ぶことができるため、全く知識が無くても問題ございません。また、毎日MTGを実施し、成功事例の共有や先輩社員への質疑応答の時間を設けております。加えて、2週間に1度、上司と1on1の時間も設けています。1on1では、日々の業務に関するフィードバックはもちろんのこと、一人ひとりのキャリアに真摯に向き合いますので、未経験からでもしっかり成長していける体制が整っています! ▮こんな方に向いています ・難易度が高い不動産営業で、実力をどんどん高めていきたい方 ・不動産業界に興味がある方 ・将来はまだ決まってないが、今まで何かに打ち込んだ情熱をインターンに注いで就活を有利にしたい学生
株式会社BEYOND BORDERS
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- 営業
【圧倒的成長/高時給2000円】200億資金調達の急成長ベンチャーで営業力を身につける!
▼どのような業務をするの? 弊社はデータマーケティングツール「b→dash」の開発/販売を行っている会社です。 現在、事業拡大のため営業部門におけるインサイドセールス職(テレフォンアポインター) を担っていただける方を急募しております。 ・アポイントメント取得を目的とした、潜在顧客への電話営業 ・架電結果のデータ入力 ・その他の付随業務 <使用ツール> ・Salesforce ・Google SpreadSheet ・Slack \1日の業務の流れ(イメージ)/ ※9:00出社の場合 9:00 朝会(テレアポスタッフが集まり、ミーティングを行います) 9:10 メール返信(お客様との日程調整のご連絡など) 9:30 テレアポ 12:00 ランチ休憩 13:00 メール返信・アポをとった際の詳細の記入 13:30 テレアポ 17:00 メール返信・メール作成 ・アポをとった際の詳細の記入・企業の分析 18:00 退社 \実際に働いている方へのインタビュー/ ■Mさん 年齢や性別関係なく個性豊かだけど、仕事に取り組むときはいつも本気です! 一生懸命になることに楽しさを感じる人の集まりなので、 悔しいときは励ましあい、喜ぶときはみんなで喜んでいます! 社員の方は、問題点や改善点はすぐに汲み取ってくれ、 どんな小さな相談にもしっかり向き合ってくれるので、 日々の頑張りが結果に結びついたときに、すごく嬉しくやりがいを感じます! ■Kさん 業務に集中できるようにかなり試行錯誤が施されています。 フラットな雰囲気で、ある意味風通しの良い職場だなと感じました。 試行錯誤を重ねて成果が出た時の達成感が堪らないです。 また、インサイドセールス自体需要が高まっている職種で、さまざまなキャリアパスにも繋がりやすいという点で、 普通のインターンでは絶対に身につけられないスキルを身につけられる所にも価値を感じて続けてます。
株式会社データⅩ
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- 営業
【代表直下】成果を出し活躍できる人材へ!経営者の悩みを解決する仕事で圧倒的に成長できる、法人営業インターンを募集!
【当社について】 『ものづくりに集中できる、建設業界へ』をミッションのもと、 建設業界に特化した経営支援サービス および SaaSシステムの提供・開発・運営をしています。 建設業界は日本で2番目に大きい産業です。 家・道路・大学の校舎・商業施設など、皆さんの生活インフラを支えているのが建設業界です。 その建設業界が現在、多くの深刻な課題を抱えています。 私達は経営者が抱える課題を解決するために、日々、顧客と対話を積み重ねている会社です。 【会社ホームページ】 https://nex-gate.jp/ 【事業内容】 ・建設業向けコンサルティングサービスの提供 ・建設業向けITツール「工事台帳アシストAI」の提供 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・クライアントの事業課題に合わせ、採用・人材育成・デジタル活用・システム開発・新規事業開発などの支援メニューの提案 ・自社で構築した建設業向けITツール「工事台帳アシストAI」の提案 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・建設業界の企業の経営者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・プッシュ型もしくはご紹介等のアプローチによって、経営者と接触し、経営課題や事業課題についてディスカッションを重ねます。 ・その後、「採用したいが人がこない」「新規取引先の開拓がしたい」「社内体制を強化したい」「新規事業に取り組んでいきたい」といった各種課題の解決に向けたご提案をしていきます。場合によってはそれらを解決することができそうな顧問候補者を探し、提案を実施します。 ・経営者と向き合っていく仕事となりますので、経営、経済、財務、会計等の知識を習得する努力を日々行う必要があります。経営者から直接、新規事業の相談を頂くなど非常にダイナミックなお仕事です。 【募集背景】 2023年10月に会社を設立し、現在2期目の企業です。 更なる事業拡大を図るため、当社第一号のインターン生を募集します。 【仕事内容】 今回募集するインターン生には、建設業界に特化した経営支援サービスの新規開拓営業を実施していただきます。 ご自身の希望次第では、様々な仕事にチャレンジをすることが可能です。 【具体的な業務内容】 ・リストアップ/営業先の選定 ・電話やメールによる新規顧客の開拓 ・企業との打ち合わせ・商談への同行 ・資料作成 -- ステップアップをすると... ・営業戦略立案 ・インターン生を中心としたマネジメント業務/採用活動 なども実施いただく想定です。
ネクスゲート株式会社
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- 営業
【無形商材×toB】【土曜OK】社員同等の裁量で超メイン事業を担い、経営目線を学ぶリクルーティングアドバイザー!実践環境で圧倒的成長 - 株式会社b&qの長期・有給インターンシップ
▍RAの業務内容の概要 ※業務内容の詳細は下部に記載があります! リクルーティングアドバイザー(RA)は、人材紹介会社の法人営業の担当者です。 ・まだ取引のない企業に対して新規開拓営業を行い、採用ニーズを発掘し最適な人材ソリューションを提案 ・経営層や人事責任者との商談を通じ、企業の採用要件を深く理解 ・契約締結後も、細かなヒアリングを重ね、企業と求職者双方にとって最適なマッチング ・転職希望者の理想のキャリア実現に伴走 ▍RAの業務内容 ・業務内容①:新規開拓営業(架電〜アポ獲得) 転職希望者の紹介先企業の増加に向けた新規開拓です。業務への着手時点で、自社との取引がまだなく、なおかつ採用意欲が高いと見られる企業を業種別にリストアップ。営業リストに沿って、電話やメールなどでアプローチを行います。 ・業務内容②:新規開拓営業(商談〜契約締結) 商談のアポイント獲得後、経営者・役員・人事部門の責任者と商談し、その企業の採用ニーズを把握。求める人材の要件を整理し、採用を実現するためのソリューションを提案。当社サービス「ひとキャリ」のクロージングから契約締結まで一気通貫で行います。 ・業務内容③:既存営業 契約締結後、転職希望者のご紹介が始まります。両者にとって良いマッチングとなるように、初回商談時点で把握しきれなかった主に以下情報を細部に至るまでヒアリングします。 ===== ・該当ポジションの人材に求められるスキル(必須条件・希望条件ともに) ・会社の魅力や競合他社との違い ・仕事の魅力 ・人事制度の詳細etc. =====
株式会社b&q
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【長期インターン】世界100か国以上、会員数4億人以上の方から利用される認証システムの法人営業
国内外特許取得の認証システム「着信認証」の営業先の調査(マーケティング)、提案(コンサルティング)から受注(クロージング)まで、一貫したコンサルティング営業力が身に付きます!
株式会社オスティアリーズ
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- 営業
【土日勤務大歓迎!/育成環境】急成長の上場ベンチャーで挑戦する営業インターンシップ
皆さんには、『ヌリカエ』のインサイドセールス職としてお仕事をお任せします。 具体的には、リフォームを検討しているユーザーに対して、潜在的な顧客課題の特定、解決策となるサービスの提案まで全て行っていただきます。 実行責任ではなく結果責任を担うことで、インターンの枠組みを超えた高い当事者意識を持つことができるプログラムです。 成長が数字に現れるお仕事だからこそ、成果に応じた昇給を実現できることも本インターンの魅力のひとつです。 ■ ヌリカエについて 『ヌリカエ』は、2015年12月にローンチした業界最大級のマッチングプラットフォームです。 昨今、情報のオンライン化が加速していますが、リフォームについては、価格や品質が不明瞭なため、 オンラインのみでの情報提供が困難でした。 『ヌリカエ』は、そんな課題を解決するサービスとして誕生し、ユーザーが抱える潜在的な課題のヒアリング、それに対する情報提供にとどまらず、審査基準を満たした優良リフォーム企業とマッチングすることで、リフォームに関する新たな選択肢を提供しています。
株式会社Speee