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【キャリア支援・人材業界に興味がある方】人材紹介事業のキャリアアドバイザーインターン！あなたの強みを活かして社会貢献【土日も活動可能！】

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株式会社BEYOND BORDERS

schedule

2024年06月03日

currency_yen
時給1,113円〜給与改定の人事考課ありインセンティブあり
place
東京都目黒区青葉台3丁目1‐18 青葉台タワー ANNEX4階
train
渋谷駅から徒歩15分以内
calendar_today
週3日 / 週24時間

仕事概要

不動産業界に特化した人材サービスを2019年より開始。
不動産業界で働く人々がより働きやすく、より働きがいのある環境を作るべく、求職者と企業のニーズに合わせた採用コンサルティングを行っています。事業拡大につき成長中の環境でインターンに挑戦しませんか？

【将来人材業界に就職したい方、誰かの人生に寄り添いたい方を歓迎します】

当社はスタートアップ系のベンチャー企業ですので、年次関係なく意見交換することができ、また大手企業出身の社会人にいつでも提案・指導してもらうことができます。
【入社後は社員メンターがつきますので、未経験でも大丈夫です。】
何かを成し遂げたい方、様々なことにチャレンジし成長したい方は是非ご応募ください。
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業務内容
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・ご登録リストから転職面談アポイントの獲得
・転職面談の実施・ニーズのヒアリング
・お客様に合わせた求人のご紹介
・履歴書の添削
・面接対策
・企業様との面接調整からご成約までサポート
＼慣れてきたら新規施策の企画立案〜実施まで挑戦できる環境です！／
社員同様の裁量とお仕事を受け持つことができる超実践型インターンとなります。
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インターン生内定先
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興和産業/大和証券/サーキュレーション/デロイトトーマツコンサルティング/KDDI/レイスグループ/アクセンチュア/DeNA/ANA/ビズリーチ/リクルート/日本M＆Aセンター/住友商事など
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この仕事で得られること
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・潜在的な可能性を引き出すヒアリング能力
・どこでも欲しいと思われる面接スキル
・無形商材の提案力
・転職市場に対する知見
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こんな学生にオススメ
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・人材業界に興味がある
・不動産業界に興味がある
・コミュニケーションには自信がある
・将来的に人材事業の起業をしたい
・営業力向上だけでなく、お客様に合わせた提案ができるようになりたい
・誰かの人生に寄り添いたい方
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給与事例
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四半期に人事考課あり
人事考課により、時給：1700円までアップ（9ヶ月目実績あり）
インセンティブ：最大月10万円まで付与（実績あり）

まずはカジュアルに弊社人事と面談して会社の雰囲気を少しでも感じ取っていただければと思います！
ご応募お待ちしております！

入社後の流れ

内定後、オファー面談で入社日を決めます。
入社後は部署の上長の元で研修を実施いたします。
その後2ヶ月ほどで独り立ちしていただきます。

経験できること

・ご登録リストからアポイントの獲得
・社会人との転職面談
・求人のご紹介、企業分析
・面接官役（面接対策のため）
・企業様との調整からご成約までサポート
・人材業界の業務全般

身につくスキル

business_center
ビジネスマナー
business_center
ビジネスマナー

computer
PCスキル
computer
PCスキル

manage_search
情報収集
manage_search
情報収集

query_stats
分析
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分析

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論理的思考力
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論理的思考力

社員・インターン

遠藤　忠義
- CEO
株式会社ゴールドクレストで不動産業を経験し株式会社エス・エム・エスに入社。年間最優秀賞等数々の受賞をし、営業・事業開発・人事マネジャーを歴任。その後マレーシア現地法人となるSenior Marketing System Sdn Bhdを設立し代表に就任。メディカルツーリズムビジネスや医療・生命保険マッチングサイト立ち上げ等、海外で4年間の事業運営を経験。その後自身の海外不動産取引の強烈な経験から海外不動産マーケットを事業ドメインに置くBEYOND BORDERSを設立。
小林　利光
- CMO
＊2012年に、当時社員数2名の株式会社アッションに新卒第一号として入社＊初年度は、自社メディアの広告営業に従事。クライアント数４倍、利益５倍にまで成長させた＊2013年より、Webコンサルティングサービスの新規事業立ち上げを行い、事業統括を歴任＊コンサルティング業務においては、SBIホールディングス等の大手上場企業のWebコンサルティングサービス、セミナー講演等を行い、Webサイトのパフォーマンス向上や、改善する文化の醸成に貢献＊2017年9月にBEYONDBORDERSへジョイン
橘高　佐保
- 採用・人事
＊韓国・ニュージーランド・オーストラリア・イギリス・インドネシアの短期・長期留学を経験＊4歳からダンスを始め大学時代はインストラクターやバックダンサーを経験＊前職はマレーシアの現地法人。人材紹介事業の法人・個人営業に3年半従事＊日本帰国を機に、マレーシア×人材事業という親和性からBEYOND BORDERSにジョイン＊現在は人事採用担当【会社の好きなところ】＊「NO」と言わない、言われない環境＊自分のアイデアを頭ごなしに否定されることなくまず「受け入れてくれる」