企業の課題を解決する「BtoBマーケティング」。1・2年生から思考力を鍛える長期インターン

「マーケティング」という言葉に興味はあるけれど、SNSでただ流行りを追うだけのような仕事にはあまり魅力を感じない。 もっと泥臭く、それでいて論理的で、戦略的な「ビジネス」の面白さに触れてみたい。

そんな知的好奇心の強いあなたに、私たちと一緒に「toB（対企業）マーケティング」の世界へ飛び込んでみませんか？

即勤務（2月〜）できる方は大歓迎！
もちろん、「まずはテストを乗り切ってから（2月上旬〜）」
「春休み中の帰省が終わってから」
という方のエントリーもお待ちしています。

☆「BtoBマーケティング」ってどんな仕事？
皆さんが普段目にするアフィリエイト（BtoC）は、一般消費者に商品を売るため「低い単価で、とにかく数を集める」ことが重視されがちです。
しかし、私たちが扱う「toB（対企業）」の領域は全くルールが異なります。

～toBマーケティングの特徴～

・単価が大きい： 1つの成果が企業の経営に直結する大きな利益になります。

・「数」より「質」： ただアクセスを集めるのではなく、取引先企業にとっての「理想の顧客」だけをピンポイントで連れてくる戦略が必要です。

私たちがやっているのは、
ただ記事を書く仕事ではありません。

クライアントの事業課題を理解し、
Webメディアやコンテンツを使って“どう解決するか”を考える。

職種はマーケティングですが、
実態はかなりコンサルティングに近い仕事です。

☆AIを活用したマーケティング環境

・当社では、生成AIを積極的に活用しています。

・リサーチや仮説整理

・構成案・企画の壁打ち

・データ整理や改善案の検討

ただし、
AIに丸投げして終わりではありません。

AIはあくまで思考を加速させるツール。
「何を考えさせるか」「どこを疑うか」を決めるのは、あなた自身です。

だからこそ、
思考力 × AI活用という、これからのビジネスに欠かせない武器が身につきます。

☆お任せしたいこと
未経験からでも大丈夫。
今いるインターン生はWebマーケの知識も長期インターンの経験も0のところからスタートしました。

・取引先のニーズに沿ったメディア運用・改善提案
ユーザーに行動させるだけでなく、企業側が求める理想の行動を起こさせるために動きます。

・クライアント企業の強みや課題のヒアリング（営業同席など）

・ターゲット企業の顧客が検索しそうなワード、悩みそうなことの分析

・仮説に基づいたコンテンツ企画・修正

・社内外のメンバーとの調整・進行管理

「なぜこの施策をやるのか？」を常に考えるポジションです。

☆ こんな人におすすめ！

この仕事に楽なマニュアルはありません。その代わり、自分の頭で考えることが好きな人には最高の環境です。

・「なんで？」「なぜ？」を掘り下げて考えるのが好きな人

・表面的な現象だけでなく、その裏にあるロジックを解明することにワクワクする人。

・パズルのように並列処理をするのが得意な人

・複数のタスクや情報を整理し、効率よく組み立てることが好きな人。

・マメさには自信がある人

・将来、営業・コンサル・マーケティング職に興味がある人

・「就活のネタ作り」を超えて、実戦で通用する武器を身につけたい人。
〇まずはカジュアル面談（雑談）からでもOK！

「いきなり選考はちょっと…」という方は、現役の学生インターンと話せるカジュアル面談にお越しください！ 「どんな雰囲気？」「ぶっちゃけ大変？」など、先輩に雑談感覚で質問できます！

【申し込み方法】
興味がある方は「応募画面へ進む」ボタンを押していただき、応募完了後メッセージで「カジュアル面談希望」とお送りください！
※エントリーしたからといって、すぐに選考が始まるわけではないのでご安心ください



☆勤務開始時期について
「すぐにでも働きたい！」という2月スタート希望の方は歓迎します！

一方で、「興味はあるけど、期末テストが不安…」という方も安心してください。
今は面接だけ済ませておき、勤務開始は2月のテスト明け（春休み期間）からという調整も可能です！！まずはご相談ください。

思考力を武器に、ビジネスの最前線で戦ってみたい1・2年生のエントリーをお待ちしています！

入社後は事前課題（選考要素あり）として、2週間を目処にフィードバックつき実践ライティングを通してwebメディアの基礎を学んでいきます。
その後も社員やインターンとの業務進捗確認や1on1をはさみながら、徐々に業務領域を広げられるよう成長をサポートします！

▼サポート制度
・ランチ1on1
・オンラインMT
・先輩インターンとのOJT
・本の貸し出しやwebコンテンツによる情報共有
・社用chatGPTの共有

▼研修後の流れ
インターン生は 「ライティング → ディレクション → コンサルティング」 の流れで業務を担当します。
初めは自社メディアの運営を通じて、ライティングやマーケティングの基礎を習得。その後、社長直下でコンサル案件にも携わっていただきます。

♢インターンでのSTEP UP
(3ヶ月で責任者になったメンバーの実際の例を参考に作成)

□ ~1ヶ月目
ゴール：1人でコンテンツ制作を進められるようになる

- AIを用いたコンテンツ作成
- SEOを意識したコンテンツ作成
(指示書の作成、ツールの学習、分析方法の学習など)

□ ~3ヶ月目
ゴール：収益・成果を意識して業務を行えるようになる

- 数値分析をもとにしたコンテンツ改善
- 支援先のメディアコンサルのアシスタント
- ランキングメディアのリサーチ・コンテンツ作成

□ 3ヶ月目~
ゴール：会社収益の向上・自身の事業部での成果最大化

- 1サイトを自分の責任で運営
- メンバーへのフィードバック
- AIを用いた業務改善・CMOの開発のヘルプなど
- 上場企業のコンサル実務担当
- 採用責任者として媒体運用の責任者を担当

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♢ポップコーン株式会社の魅力
- 中途半端にやるメンバーが1人もおらず、メンバーの業務への姿勢にストレスがない
- チャレンジできる裁量権と、失敗できる環境だからPDCAが回る
- メンバー全員が未経験から活躍しているから安心
- 代表・役員・先輩との距離が近く、相談や壁打ちのしやすい関係性

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♢卒業生の進路
- ADKなど国内の広告系大手
- 4大外資コンサル
- アクセンチュア、レバレジーズ
- P&G

などなど

ポップコーン株式会社では、

- 3年生の11月から始めて、「4ヶ月」で採用・人事責任者として活躍
- 2年生の2月から始めて、「4ヶ月」でメディア責任者として活躍
- 2年生の12月から始めて、「3ヶ月」でメディア責任者として活躍

など、短期間で打ち込み、裁量や実績を積める環境を揃えています！

▼このインターンで得られる経験
・SEOコンテンツやマーケティング施策の企画〜実行を自分主導で経験できる
・数値分析に基づく改善提案を行い、実際に成果を出す経験ができる
・社長とのディスカッションや提案を通して、「どうすれば事業が伸びるか」を自分の頭で考え抜く機会がある
・他社と連携したプロジェクトに関わり、外部との交渉や実務連携を経験できることも

▼カルチャー
①代表との距離が近い

少数精鋭の会社だからこそ、社長や経営陣と直接コミュニケーションを取りながら、事業視点での仕事の進め方を学べます。
「自分が提案した施策が実行され、実際に数字が動く」ようなリアルなビジネス経験が積めます。
壁打ちやディスカッションも日常的で、"受け身ではなく一緒に考える"スタンスが求められます。

②複数のベンチャー企業が集まるオフィス

同じ空間で他社の若手起業家と働くことも多く、事業の進め方や課題の共有など、通常のインターンでは得られない「越境的な学び」が得られます。
他社のWeb施策にアイデアを出したインターン生も。
"一つの企業に閉じない"視点を持った成長が可能です。

③Webに強い実力派メンバーからの直接学習

SEO・SNS・動画・コンテンツ設計など各分野のプロと業務ベースで関われるため、表面的なインプットで終わらない「実務スキル」と「考え方」が身につきます。
「プロのFBをもとに自分で改善→成果が出るまでやり切る」といった、PDCAを回す経験ができます。