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- 東京都
- マーケティング
【週3~OK】インターン生活躍！年商1,000億を目指す急成長企業のマーケターを募集
◆目指していること 「能力密度」を極限まで高め、、成果を大胆にメンバーに還元することで、グループ年商1,000億という新しい組織モデルのあり方に挑戦しています。 私たちは、この独自の組織設計と、それを土台とした多角事業経営を通じて、プロフェッショナリズムが集う「企業群」を永続的に生み出し、各グループCEOが挑戦を続けられる「永続的な挑戦空間」を提供しています。 ◆事業内容 私たちは、市場の変化に対応し、成長機会を最大化するため、マーケティング力と組織構築力を武器に新規事業を次々と生み出すスタートアップ・スタジオです。 各カンパニーCEOが、スピード感を持って事業を立ち上げ、グロースさせることで、3年以内にグループの年間売上1,000億円規模を目指し急成長中です 。 AI、広告、人材、不動産、ECなど多角的に事業展開しており、現在は8社のグループ会社で構成されています。 ◆なぜやるのか ＜経済的成功と人生の豊かさ両立 / 追求＞ 我々は、経済合理性だけを追求するだけではなく、また仲間と働く楽しさだけを追求するチームでもありません。 創業メンバーは、これまで経済的な成功だけでは幸福になれない人々を見てきました。 だからこそ、事業に本気で没頭し、成果に徹底的に向き合うプロセスの中で生まれる、真に信頼し、信じ合える仲間との強い繋がりを「人生の豊かさ」として捉え、10年先もともに過ごす仲間を築くことを大事にしています。 エンターキーで事業に打ちこむこと自体が豊かな時間であり、それが働く仲間にとって「ライフワーク」となる場所を創るために存在しています 。 ▼どうやっているのか スポーツチームのように能力密度に徹底的にこだわることで、合理的な組織運営体をつくっています。 ・能力密度が高いプロフェッショナルチームは、相互に信頼し、自律的に動くため、モチベーション管理や業務進捗管理を行う中間管理職の人件費や間接人員コストが不要に ・結果、働くメンバーは不必要な調整やMtgを行う必要もなく、事業を伸ばすためにまっすぐに業務に向き合える環境をつくっています。 ▼働くメンバーに求めたい価値観 ＜圧倒的な成果への執念＞ エンターキーで働くメンバーは小さな経営者であり、PLに責任を持ち、チームを組成し、自ら文化をつくる。1円でも稼ぐ意識とスピードに徹底的にこだわります。 ＜ 挑戦を続ける学習能力＞ 常に新しいスキルを学習し、挑戦そのものを楽しみ、進化し続ける。 この価値観が、更に能力密度の高い人材を惹きつけるサイクルをつくります 。 ＜10年後もともに過ごす仲間＞ コミットメントが高いことは大前提だが、他者を尊重できないTakerは採用しない 。Giverの精神で10年後もともに過ごす仲間として向き合います。 ◆ 業務内容 立ち上げ中の事業において、獲得したユーザーを顧客へ、そしてファンへと育成する「ナーチャリング・システム」の構築を一任します ＜CRM設計・運用＞ ・LINE公式アカウントやメールマガジンを活用し、顧客のステータスに合わせた配信シナリオの設計 ＜KPI管理・改善＞ ・開封率、クリック率、CVRなどの数値を分析し、LTV（顧客生涯価値）を最大化させるための施策立案と実行 ＜コンテンツ企画＞ ・ユーザーの温度感を高めるためのテキストライティングやコンテンツ構成の作成
株式会社エンターキー
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- 京都府
- 企画
1人目カスタマーサクセス｜社長直下で事業を伸ばし、上位1%のガクチカを
▍概要 株式会社つむぐの主力事業の顧客満足度を最大化し、売上を伸ばすための戦略立案～実行までを、一気通貫で担っていただきます。 【すぐにお任せする業務】 ▼戦略策定 CEOやセールスと連携しながら、既存事業の売上を最大化するための戦略を設計 ▼実行/ディレクション ・解約率を低下/アップセル・クロスセルにより、売上/ユーザー満足度を最大化させる施策を実行 ・メンバーの業務を設計/ディレクション ▼分析/予実管理 ・施策の成果を定量的に分析/改善 ・CEOと相談しながら、営業全体の予実管理 【ゆくゆくお任せしたい業務】 ▼商品企画 ・アップセル/クロスセルする商材の企画 ・プラシング設計 ▼他社とのアライアンス(協業) ・協業スキームの企画～法人営業 ▼新規事業の立ち上げ(2027予定) ・既存事業で得た莫大なキャッシュをもとに、新規事業の立ち上げ～推進～CS組織の構築にも携わっていただきます。
株式会社つむぐ
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- 東京都
- マーケティング
【大学"新"2年生限定】トップアーティストのSNS戦略を支える実践型インターン大募集！
段階的に取り組む内容は変容しますが、まず初めの仕事としては下記となります。 ▼マーケティング＆キャスティング担当として下記業務をお任せします。 ・インフルエンサー候補者リスト制作（研修あり） ・案件依頼文章の制作（研修あり） ・インフルエンサーキャスティング（研修あり） ・アイディア企画・仮説立案 ・施策分析・振り返り ・レポート制作（研修あり）
株式会社アンドマール
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- 東京都
- 営業
【インサイドセールス】どこでも通用する「営業力」を。フルコミットで、20代のキャリアを決定づける武器を手に。
キュービックでは、2025年9月から新規事業として人材紹介事業を立ち上げました。 このインターンでお願いしたいことは、転職活動に悩みを抱える方との「一番最初の、最も大切な信頼構築」です。 具体的には、サービス登録直後の求職者の方にお電話し、現状の悩みや本当はどうなりたいかという本音を丁寧に引き出します。 その後、伺った内容を整理し、最適なサポートができるよう社内のプロのキャリアアドバイザーにバトンをつなぎます。 過去には、小売店で6年間契約社員として働いていた方が、電話をきっかけに不動産営業の正社員へと大きな転身を遂げた事例もあります。 「あなたと話したから、一歩踏み出せた」と言ってもらえる、非常に重要度の高いポジションです。 ◆どんな人と働くのか◆ インサイドセールスチームのメンバーは、社員1名・インターン生2名の計3名です。 全員がインサイドセールスも人材紹介も未経験からスタートしていますが、キャリアアドバイザーに繋いだ方から内定承諾者が出るなど確実に成果に繋げています。 未経験でも成果を出すことができるのは、トークの型があるだけではなく、社員や先輩インターンがすぐ隣でフィードバックを行う環境があるからです。 また、立ち上げフェーズのため「全員でより良くしていこう」という意識が強く、改善点があればその場で話し合ったり、キャリアアドバイザーともコミュニケーションを取り、どのようにすれば求職者の方から高い信頼を得ることができるのかを日々試行錯誤しています。 ◆このインターンで身につくスキル◆ ・本質を見抜く圧倒的なヒアリング力 相手の言葉の裏にある「不安」や「期待」を察知し、言語化する力が身につきます。 これは営業、マーケティング、企画などあらゆる職種で一生使える武器になります。 ・高いレベルの信頼構築スキル 顔が見えない電話越しで、初対面の相手から「この人なら信じられる」と思っていただけるコミュニケーション能力が必要です。 難しさもありますが、より高いレベルの信頼関係構築スキルを磨くことが可能です。 ・成果へのコミット力 既存のインターン生は全社表彰を受けるほどの成果を出しています。社内からも期待のかかる新規事業で、学生という枠を超え、一人のビジネスパーソンとして数値を追う経験は、就活や就職前の自信につながる経験になります。 ◆具体的な業務の流れ◆ 【ロールプレイ】 ・まずはロールプレイで相手の心を掴むトークスキルを学びます。 社員や先輩インターンが求職者役になり、自信を持って話せるようになるまで丁寧に伴走します。 【現場入り】 ・求職者の方の登録は社内のチャットツールでリアルタイムに反映されます。 登録があった方に随時お電話でヒアリングを行います。 ・勤務時間の約80%は電話業務が中心になります。 【求職者の方のトスアップ＆振り返り】 ・求職者の方にヒアリングした情報を整理し、キャリアアドバイザーに共有します。 ・電話ごとに振り返りを行い、より情報を引き出すために何ができるかを考え、次の電話に行かします。
株式会社キュービック
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- 東京都
- マーケティング
【超実践型】プロマーケターが本気で壁打ち｜広告の戦略〜実行まで。本気で成長したい人募集
⭐️業務概要 弊社ではSNS広告の戦略立案から実行までの一気通貫したWEBマーケティングを行い、クライアントの利益を最大化する方法を考え抜いてもらいます。 そのため、大変ですが「成果を出すための思考と行動」を体験ベースで学ぶことができます。 すでにインターン生は社会人と一緒に働きながら活躍しており、月間で数百万円の利益を創出しています。 ⭐️具体的な業務内容 ①広告の企画/制作 ②広告の運用 ③広告戦略の立案/執行 ④メンバーの教育 ⑤会社横断のプロジェクトオーナー ※各種研修あり ※成長に応じて横断的に着手してもらいます ⭐️こんな方におすすめ ・ 将来、成果出せる社会人になりたい ・アルバイトではなく１人のビジネスマンとして扱ってほしい ⭐️向いてない人 ・就活前だからガクチカを作っておきたい ・短期間でのインターンを希望している ・ビジネスを「体験」させてほしい ・仕事を「教えてください/学びに来ました」というスタンス 圧倒的に成長できる環境であることはお約束します。（ご本人のスタンスに依存する部分もあります） ただし、超実践型なので大学の講義みたいに「教わりたいです」というお客さま気分だと成果を残せずに終わってしまいます。 ⭐️WEBマーケティングの重要性 現代は政治や購買活動、出会いに至るまで多くがインターネット上で決まります。 だからこそ「WEB上の情報をコントロールする力」は、社会を動かす力そのものです。 実際、2024年の日本の総広告費7.6兆円のうち、インターネット広告は3.6兆円（全体の約47%）を占めています。 これはテレビ・ラジオ・新聞・雑誌といったマス4媒体の合計（約30%）を大きく上回る規模です。 このようにWEBマーケティングは、社会を変える可能性を秘めた、将来性と意義のある仕事です。 AIの進化が加速する今だからこそ、情報空間を通じて「人を動かすスキル/価値を伝達する力」を学ぶ意義はますます大きくなっています。
株式会社Merc
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- 東京都
- マーケティング
※緊急募集【ゼロから"AIのプロ"になりたい学生】実務で使える本物のAIスキルが学べる｜元サイバーエージェント代表直下インターン
【当社について】 私たちは、Web広告の企画・制作・運用・改善を一貫して手がける広告代理店です。 そして代理店でありながら自社でまつ毛サロンや、オンラインAIスクールなども運営しています。 サイバーエージェント出身の代表が率いる少数精鋭チームで、 最近は広告制作や社内の仕組みづくりにAIをフル活用中です。 【こんな環境です】 ChatGPT、画像生成AI、バイブコーディング—— 流行りのAIツールを「なんとなく使ってみる」だけなら、誰でもできます。 でも私たちが目指しているのは、AIで"プロのクオリティ"を出すこと。 実は、その水準でAIを使いこなせるメンバーは、社内でもまだごく一部。 当たり前ですが、日々AI習得だけに時間を割くわけにはいかないメンバーが多いからです。 だから今回は、AI習得だけに集中してノウハウをまるごと受け継ぎ、 社内の誰よりもAIを使いこなせる存在になってくれるインターン生を探しています。 あなたが経験のない領域の仕事でも、初日から良いアウトプットを出せるようになるレベルのAIスキルをマスターしてもらうので、今後どの会社でも間違いなく活躍できるハイレベル人材になれます。 【具体的にやること】 社内のあらゆるプロジェクトを横断しながら、AIを使った制作・開発で事業を伸ばす「最強のオールラウンダー」になっていただきます。 ・AIで広告バナーやSNS投稿素材などのクリエイティブを制作 ・AIコーディング（バイブコーディング）で社内ツールやWebページを開発 ・AIだけで高品質なスライド/スプレッドシート作成 ・最新AIツール・機能のリサーチと社内共有 "それっぽいもの"じゃなく、ちゃんと企業で役立つものをAIでつくる経験ができます。 ※2026年2月時点で、インターン生8名在籍（男性4名、女性4名） 学生も多く、和気藹々としたアットホームな職場です。 一部リモート稼働も可能なので、大学とうまく両立できます。
株式会社CYANd
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- 東京都
- 企画
インターンで学べる営業企画業務♢！【上場企業×成長スピード】ガクチカ磨く成長型長期インターン！
成長中の当社で、営業企画業務を体験するインターンを募集します！ 【業務内容】 まずは営業企画のサポート業務からスタートし、徐々に自ら考えて動ける範囲を広げていただきます。 リサーチ・リスト作成： ターゲット企業の調査や営業用アタックリストの整備。 データ整理・分析： 社内データの整理や、施策検討のための予備調査。 企画サポート： 営業戦略に関わる事務作業や資料作成の補助。 私たちは、事業拡大に必要な優秀な人材を採用し、会社の成長に貢献しています。 成長を続けるアズームの一員として、組織の未来を担う仲間を探し、迎え入れるチームを強化するため、意欲あふれるインターン生を募集します！ 【求める人物像】 学歴等のバックグラウンドに加え、以下の資質を重視します。 ・自走力： 指示を待つだけでなく、自分で考えて動ける方。 ・論理的思考： 複雑な業務やデータの整理を楽しめる方。 ・成長意欲： 実務を通じて、将来的に弊社への入社を視野に入れたキャリア形成に興味がある方。 【配属部署】 営業企画部 ★部署責任者が丁寧にサポートします。 「企業の成長を支える仕事に興味がある」「業務戦略を学びたい」という意欲のある方、大歓迎です！ インターンシップを通じて、将来のキャリアを考える上で貴重な一歩を踏み出してみませんか？
株式会社アズーム
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- 東京都
- 人事/広報
【2026年8月末に150名組織を構築】事業拡大の中核を担う人事部インターン
人事部の一員として、関連会社を含む弊社採用活動を支えるインターンを募集します。 スカウト送信や応募者対応などの実務から、求人記事の作成、採用イベントの企画運営まで、採用に関わる幅広い業務を経験できます。 スキルや志向性に応じて実際に面接官として選考判断に関わることや他部署への異動も可能です。 ■業務内容■ ・求人票作成、掲載 ・スカウト計画策定、送信 ・応募者対応 ・組織のエンゲージメント向上施策の立案/実行 ・採用イベント企画、実施 ・新メンバーのサポート/育成 などを行っていただきます。 人事や採用と聞くと、 「面接をして、学生や候補者と話す仕事」 「人と関わるキラキラした仕事」 というイメージを持たれがちです。 ただ、実際の人事の仕事はそこからが本番です。 誰に面接へ来てもらうのか。 そもそもどんな人が集まる状態をつくるべきか。 事業計画を踏まえ、毎月何名を、どのポジションで採用するのかを逆算し、その水準に届くまで母集団形成・改善・面接を何度も繰り返します。 うまくいかない月もあります。 思ったより応募が集まらないことも、会いたい人材に会えないこともあります。 それでも、 ・集め方を変える ・打ち出し方を変える ・面接での伝え方を磨く ・内定後のクロージングを見直す そうした地道な試行錯誤を積み重ねることで、初めて「会社に合う人」が入社してくれます。 この仕事には人を見る力だけでなく、数字感覚、仮説思考、営業的な提案力や交渉力も求められます。 だからこそ、人事は「人を採る仕事」ではなく、事業成長を人の側から支える仕事だと考えています。 泥臭いです。 簡単ではありません。 でも、採用一つで事業の進み方が変わる。 その手触りを、当事者として味わえるポジションです。
M&Aベリーパートナーズ株式会社
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- 東京都
- 企画
【少数精鋭】不動産×新規事業の立ち上げを担う戦略インターン
アイサロン80店舗以上展開するKiwiの不動産部門にて、事業立ち上げの推進を担っていただきます。 ▍事業について Kiwiは全国80店舗以上を展開する急成長企業。 美容領域を軸に、D2C・M&A・福祉・FC支援など多角的に事業を展開しています。 現在はその事業構築力を活かし、不動産領域にも参入。 単なる物件仲介ではなく、マーケティング×営業×仕組み化で市場を再設計するソリューション型ビジネスを展開しています。 今回募集するのは、最近立ち上げたばかりの不動産×新規事業チーム。 美容サロンの全国展開を進める中で生まれた「出店・物件・不動産」の知見を活かし、 サロン・店舗に特化した不動産事業を少数精鋭で立ち上げています。 【なぜやるのか】 多くのサロンや店舗は、 ・どんな物件を選べばいいのか ・不動産会社との交渉 ・出店判断の基準 が分からないまま、なんとなく決めてしまっています。 私たちは、現場と経営の両方を理解した不動産営業を通じて、 「出店で失敗しない仕組み」をつくりたいと考えています。 そのために、机上の営業ではなく、 リアルな現場・数字・意思決定に触れる人材を育てたいと思っています。 【こんなことやります】 ◆ 募集ポジション 出店・立地選定／店舗開発担当（新規事業） ◆ インターンでやること ・物件情報のリサーチ、整理 ・不動産会社への問い合わせ・ヒアリング ・内見や条件交渉のサポート ・出店判断に使う資料・条件整理 ・営業フローや仕組みづくり（新規事業ならでは） 「言われた作業だけ」では終わりません。 やる気と理解度次第で、営業・交渉・提案の前線まで任せます。
株式会社kiwi
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長期インターン人気ランキング
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- 東京都
- マーケティング
【SNS好き歓迎】「バズる台本」をつくる！縦型動画広告のシナリオ制作・分析インターン
TikTok・Instagram・YouTubeなどで配信される縦型ショート広告動画のシナリオ（台本）制作と分析を担当します。 具体的には ・商品・サービスをPRするための台本／シナリオ制作 ・キャッチフレーズやテロップの考案 ・動画素材（映像・文字表現など）の選定 ・動画編集者への制作指示書作成 ・広告動画の数値分析（再生数／クリック数／成果など） ・他社広告やSNSトレンドのリサーチ ただ作るだけでなく、「なぜ成果が出たのか」「どう改善できるか」 を数値から考え、次の制作に活かしていきます。
株式会社フォースリー
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2
- 東京都
- コンサルタント
【社長直下】DXコンサル企業での超実践型インターン「プロンプトエンジニア×業務実践」
■会社概要 Allegro株式会社は、日系最大手企業を対象にした、戦略・DXコンサルティングを専門とする企業です。 クライアントの経営企画・DX部門を対象に、AIを中心としたディープテックを活用した次期ビジネスモデルや業務プロセスの変革を実現する企業です。 弊社では、コンサル・教育事業を中心に事業を伸ばしてきましたが、生成AIを活用したコンサルで新規事業を立ち上げております。 インターン生の方には、雑務を実施して欲しいわけではありません。社長直下で、AIをどう動かすかを自分で試しながら、「プロンプトの設計〜改善」まで担っていただきます。裁量の大きい仕事をしたい方をお待ちしております。 ■主な業務内容：生成AIを活用したコンサルビジネス ・プロンプト設計・生成AIの動作検証 ・生成AIを活用した業務改善・ビジネス変革の提案支援 ・新しいAIツールのリサーチと検証 ・クライアントへのコンサルティング同行・提案補助
Allegro株式会社
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3
- 東京都
- 営業
【外コン・投資銀行に内定実績】PwC出身社長直下でインサイドセールス
■ 弊社概要 株式会社SEPTAは「個人のミッションを追究し、社会に貢献する」ことをミッションに、国内最大級のフリーコンサル案件紹介サービス「CoProJect」を運営しています！ 【事業内容】 〇プロシェアリング事業について 「高い専門性を持つプロフェッショナル人財のスキルをシェアすること」を意味するプロシェアリング領域において、本事業部では、弊社のメイン事業である業界最大級のハイスキル向けフリーコンサルタント用プラットフォーム「CoProJect」を運営しています。 エージェント型のビジネスモデルを取り、大手コンサルティングファーム出身者を中心としたフリーコンサルタントに向けて、戦略案件やDX案件など豊富な案件をご紹介しています。 登録者数：約3,000名規模 ○ソリューション事業について プロシェアリング事業での累計約300件以上のプロジェクト実績およびアセットを活用し、ソリューションを企業に提案する新事業を立ち上げております。 代表が直接事業の立ち上げを推進し、既に1兆円以上の大手企業からの受注が見込まれており、今後積極的に拡大していく事業です。 ■ 仕事内容：法人顧客開拓のインサイドセールス ・弊社のターゲットリストからアウトバウンド手法により、法人のリードを獲得する業務 L アウトバウンドコール L キーマンへの手紙送付 L お問い合わせフォーム営業 ※希望があれば、クライアント様との初回商談の同席も可能です。
株式会社SEPTA
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4
- 全国
- マーケティング
- フルリモートOK
【フルリモート可】オウンドメディアの新規立ち上げ・運用を通じて、人を動かすマーケティングの基礎を学ぶ長期インターン【PRマーケティング/SEO/リサーチ/企画】
株式会社プレックスでは、社員直下でオウンドメディアの立ち上げを行うマーケティングインターンを募集しています！ 【会社概要】 株式会社プレックスは「日本を動かす仕組みを作る」をミッションに、インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」を提供しています。 人材事業にとどまらず、建設業界に向けた業務支援SaaS「サクミル」、事業承継の課題解決に取り組む「M&A支援機構」など、多岐にわたる事業を展開しています。 【仕事概要】 インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカー向け求人サービス「プレックスジョブ」のマーケティング業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 求職者を集客するための「オウンドメディア新規立ち上げ/拡大」がメインミッションです。 ・オウンドメディアの新規立ち上げ/記事作成/リライト ・検索順位の上昇を狙うSEOマーケティングの施策検討/実行 ・SEO対策やPR施策の立案・実行 など（時期や出勤頻度によって上記以外の業務をお任せする可能性もあります） 【この仕事の魅力・環境】 マーケティング責任者・オウンドメディア担当者の社員直下で、フィードバックを受けながら働けます。 マーケティングの基礎となる論理的思考力や仮説検証能力や、今後どの業界・職種に就いても役に立つ業務遂行能力・論理的思考力を身につけられることはもちろん、マーケティングを起点とした事業開発・事業推進を経験することができる環境です。
株式会社プレックス
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- 東京都
- コンサルタント
【1年2年3年、就活後4年生歓迎！】就職活動にも役立つスキルを身に着けませんか？
株式会社プレックスでは、先輩や同期と一緒に楽しく学びながら始められる、長期インターン生を募集しています！ お任せするのは、法人向けのお仕事サポート（BtoB業務）を通じた人事コンサルティング。最初はOJTや先輩の商談同席からスタートし、慣れてきたら少しずつお客様対応や提案に挑戦していただきます。 BtoB業務の中で企業の採用課題をヒアリングし、解決策を提案するコンサルタントのような仕事になるので、 就職活動にも社会人になってからも通用するスキルが身に付きます。 【1日の流れ（例）】 09:00 出社／朝会（チーム全体で進捗・目標共有） 09:10 メール返信 09:30 見込み企業へのアプローチ（メール・電話） 11:00 先輩と一緒にWeb商談（企業の採用課題をヒアリング） 12:00 ランチ休憩（同期と一緒に外ランチ） 13:00 午前の商談内容をまとめ、課題と解決策の整理（提案資料作成） 14:30 上司と提案内容の打ち合わせ 15:00 企業との商談（提案内容の説明＆質疑応答） 16:00 商談の振り返り・改善点の共有 16:30 軽い架電やメール対応で翌日のアポイント準備 17:30 上司との1on1 18:00 退社
株式会社プレックス
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- 全国
- 営業
- フルリモートOK
DeNAや博報堂出身スタートアップでAIをフル活用しながら成長できる電話セールス（スクール説明会営業）で成長！短時間勤務で月25万円以上も
ライフイベント（出産育児など）を迎える女性の方が、Webデザイン・動画編集・Webマーケティング・AIなどのデジタルスキルを学べるオンラインスクール「Fammスクール」のセールスメンバー（長期インターンシップ ）を募集します。 資料請求をいただいたお客様に向けて、電話ベースの説明会を通じてセールス業務に当たっていただくため、傾聴力やコミュニケーション力はもちろん、顧客の課題・悩み・ニーズを短時間で捉える思考力、最適な提案を行う高いコミュニケーション能力力・セールス力が身につく環境です。 また、AIをフルに活用してセールストレーニングも行ってもらえる為、AIを活用したインターンシップ経験を積むことも可能です。 ◼︎具体的な業務内容 広告や資料請求経由でのお問い合わせ対応（電話・メール） 1件あたり約1時間のオンライン説明会の実施（1日5〜8件） 顧客のヒアリング、講座提案、受講申込までのフォロー CRMツールへの入力・改善提案、KPI振り返り 適性に応じてチームマネジメントや顧客体験改善施策などにも挑戦可能 ◼︎過去インターン生のステップアップ例 事業開発・営業企画・マーケティング職にステップアップし、学生の間に年間1億円以上の事業管理者に 大手広告代理店、総合商社、コンサルティングファーム、マーケティング会社などの内定獲得 新規事業の立ち上げメンバーとなり自分が立ち上げに関わった事業部の事業企画メンバーとして新卒でTimersへ入社
株式会社Timers
※長期インターンおすすめ人気ランキングは、応募数や内定数等をもとに、Renew独自の集計方法で算出しています。
長期インターン体験談
長期インターンシップの始め方
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インターンを探す
興味のある職業や業界、働き方から気になるインターンシップを探してみよう。
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インターンに応募する
やりたい仕事を見つけて応募してみよう。採用担当者から選考の案内が届きます。
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選考に進む
興味のある職業や業界、働き方から気になるインターンシップを探してみよう。
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インターン開始！
選考に合格で、いよいよインターンシップが開始。Renewスタッフがフォローいたします。
長期インターンを知る
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Q
長期インターンシップとは
長期インターンシップは、３ヶ月以上の中長期で行われる職業体験・就業体験の場です。社会に出る前の学生が実際の業務を通じて、業界や職業、働くことの理解を深めます。社員同様の業務を行うため、有給インターンのみを掲載しています。
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Q
長期インターンシップは何年生から参加できる？
長期インターンシップは、全学年対象の募集がほとんどです。大学1年生（29卒）・大学2年生（28卒）から始める学生も年々増えており、就活を見据えて大学3年生・大学院1年生（27卒）から始める学生もいます。また就活を終えて、大学4年生・大学院2年生（26卒）から始めるひともいます。
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Q
長期インターンシップの期間はどのくらい？
長期インターンシップは、３ヶ月以上の中長期で募集している企業が多いです。社員と同様の業務を体験できるため、期間が長ければ長いほど、さまざまな種類の仕事を経験できます。シフト調整が出来るインターンも多く、学業と両立しながら参加ができます。
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Q
長期インターンシップは有給？
長期インターンシップは、給料が貰える有給インターンがほとんどです。時給制や歩合制（インセンティブ制）を採用する企業が多く、企業で働くアルバイトとしても大学生におすすめです。
長期インターン準備ガイド
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長期インターンシップとは？実施内容や参加方法を解説！
学生生活や就職活動の中でよく耳にする長期インターンシップについて、特徴や参加率、参加時期、見つけ方を解説しています。
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長期インターンのメリット・デメリット｜始める前の注意点も解説
長期インターンを始めるにあたり、メリットやデメリット、注意点をご紹介します。
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長期インターンの探し方！選び方・決め方のポイント解説
長期インターンを始める前に、学業や部活動、アルバイトと並行して続けられる、長期インターン先の見つけ方をご紹介します。
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長期インターンはいつから始める？学年別の開始時期を解説
長期インターンに参加した方が良いのかな？とお悩みの方に向けて、開始時期や探し方、学年別のおすすめ度をご紹介します。
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長期インターンは意味ない？意味ある？参加者の感想を紹介
長期インターンは目的によっては役に立ちますが、意味がない場合もあります。参加前の注意点や目的の持ち方を紹介します。
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長期インターンのよくある後悔！後悔しないための注意点
履修登録や目標設定など、長期インターンに参加する前に知っておきたいよくある後悔をご紹介しています。
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長期インターンの大手企業とベンチャー企業を比較
選考優遇や内定直結型も含めた長期インターンのおすすめ企業を厳選紹介しています。
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長期インターンの面接対策！定番質問＆服装髪型チェック
長期インターンの面接に落ちないために、面接前の基礎知識、服装、髪型、定番質問、面接の注意点を解説しています。
Renew(リニュー)｜長期インターン・有給インターン求人募集サイト
Renew（リニュー）は、長期インターン・有給インターンシップの求人・募集サイトです。 大手企業や中小企業、スタートアップ企業から急成長ベンチャー企業まで、就業経験を積める有給インターンシップ・学生アルバイトの採用情報を公開中。 プロフィールを登録すれば、あなたを評価する企業から長期インターンのスカウトも届きます。学生生活と両立できるリモート求人も多数掲載。 長期インターン探しに迷ったら、経験豊富なプロのキャリアアドバイザーに相談。完全無料で長期インターン探しをサポートします。
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